提供劳务者受害责任纠纷 (2014)临民一终字第247号

案号
(2014)临民一终字第247号
法院
山东省临沂市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2014
地域
山东省临沂市
裁判日期
2014-03-13

裁判要旨

原告肖玉龙与被告临沂市宜申石材厂之间已经形成雇佣关系,原告肖玉龙系在从事雇佣活动过程中受伤,被告临沂市宜申石材厂作为雇主应当承担赔偿原告肖玉龙伤后经济损失的民事责任。原告肖玉龙在从事雇佣活动过程中疏忽大意,未尽到相应的安全注意义务,对于其自身受伤,原告肖玉龙本身存在一定过错,因此,应当适当减轻被告临沂市宜申石材厂的赔偿责任。从原告肖玉龙受伤之日至今已经超过一年的时间,被告临沂市宜申石材厂并未到劳动行政主管部门对原告肖玉龙的损伤进行工伤认定,且被告临沂市宜申石材厂经两次传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼,因此,对于被告临沂市宜申石材厂的答辩主张不予采信。原告肖玉龙要求被告临沂市宜申石材厂承担雇主赔偿责任符合法律规定。本次事故虽然造成原告肖玉龙九级伤残的损害后果,但是本次受伤系原告肖玉龙自身未尽到安全注意义务被石板砸伤,原告肖玉龙自身存在一定过错,被告临沂市宜申石材厂并非导致原告肖玉龙受伤的直接侵权人,该公司承担的只是雇主赔偿责任,因此,对于原告肖玉龙精神损害抚慰金的主张不予支持。根据原告肖玉龙的损伤程度、住院天数,结合原告住所地到医院的往返里程,对于原告肖玉龙伤后交通费确定300元为宜。

摘要

原告肖玉龙与被告临沂市宜申石材厂之间已经形成雇佣关系,原告肖玉龙系在从事雇佣活动过程中受伤,被告临沂市宜申石材厂作为雇主应当承担赔偿原告肖玉龙伤后经济损失的民事责任。原告肖玉龙在从事雇佣活动过程中疏忽大意,未尽到相应的安全注意义务,对于其自身受伤,原告肖玉龙本身存在一定过错,因此,应当适当减轻被告临沂市宜申石材厂的赔偿责任。从原告肖玉龙受伤之日至今已经超过一年的时间,被告临沂市宜申石材厂并未到劳动行政主管部门对原告肖玉龙的损伤进行工伤认定,且被告临沂市宜申石材厂经两次传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼,因此,对于被告临沂市宜申石材厂的答辩主张不予采信。原告肖玉龙要求被告临沂市宜申石材厂承担雇主

正文(节选)

山东省临沂市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)临民一终字第247号上诉人(原审被告)临沂市宜申石材厂。法定代表人李宜申,厂长。委托代理人刘庆,山东世纪星律师事务所律师。被上诉人(原审原告)肖玉龙,男,1986年9月10日出生,汉族,居民。委托代理人潘晓芳,莒南县城区法律服务所法律工作者。上诉人临沂市宜申石材厂因雇员受害赔偿纠纷一案,不服莒南县人民法院(2012)莒民初字第1041号民事判决……