提供劳务者受害责任纠纷 （2015）鄂武汉中民二终字第00392号

为华侨城二期工程的相关工作，徐延文不慎受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款“行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任”的规定，赔偿义务人应当承担相应的赔偿责任。关于赔偿义务人的问题。华侨城二期工程的承包人武汉常博公司，将涉案的木工部分的工程分包给并无相应资质的成某金，成某金再分包给亦无相应资质的何本朴，何本朴安排徐延文参与华侨城二期工程的劳务，并由其支付相应的报酬。武汉常博公司与成某金、何本朴之间形成分包合同关系，何本朴与徐延文之间形成雇佣关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。…”、第二款“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任”的规定，徐延文损害的赔偿义务人为何本朴、成某金，武汉常博公司对该赔偿承担连带责任。何本朴提出一审判决认定其为赔偿义务人属认定事实错误的主张，于法无据，本院不予支持。关于是否遗漏当事人的问题。根据《中华人民共和国侵权责

为华侨城二期工程的相关工作，徐延文不慎受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款“行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任”的规定，赔偿义务人应当承担相应的赔偿责任。关于赔偿义务人的问题。华侨城二期工程的承包人武汉常博公司，将涉案的木工部分的工程分包给并无相应资质的成某金，成某金再分包给亦无相应资质的何本朴，何本朴安排徐延文参与华侨城二期工程的劳务，并由其支付相应的报酬。武汉常博公司与成某金、何本朴之间形成分包合同关系，何本朴与徐延文之间形成雇佣关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂武汉中民二终字第00392号上诉人（原审被告）：何本朴。委托代理人：李新力，湖北联正律师事务所律师。上诉人（原审被告）：武汉常博建设集团有限公司。法定代表人：周胜清，该公司总经理。委托代理人：朱珍祥，该公司职员。委托代理人：陈飞跃，湖北佑君律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：徐延文。上诉人何本朴、武汉常博建设集团有限公司（下简称武汉常博公司……