工伤保险待遇纠纷 （2016）粤20民终1361号

本案属于工伤保险待遇纠纷。结合上诉人李海波的上诉请求和理由，被上诉人联鑫纸品厂、刘平的答辩意见，以及双方的庭审陈述，针对本案的争议焦点，本院分析如下：一、关于李海波原工资福利待遇及工伤保险待遇的问题。对于用人单位存有确属因客观原因无法对劳动者工资数额举证，劳动者又未能举证的，可以按照同工同酬的原则处理，参照劳动者或者用人单位能够充分证明的该用人单位同岗位的平均工认定，或者参照相应年度的中山市部分职位（工种）劳动力市场工资指导价位所列明的相应工种或者类似工种工资的中位数予以认定。本案中，李海波入职联鑫纸品厂后至受工伤期间，未经过完整的工资支付周期，双方也未订立书面劳动合同，属于用人单位与劳动者客观上未能举证证明劳动者工资数额的情形；同时，李海波主张以另案当事人按照张仁德的工资水平作为认定标准，故应以同工同酬的原则确定李海波的受伤前的工资福利待遇。原审法院已经在另案中合理认定张仁德的月工资标准为2523.54元／月，据此，可确定李海波受伤前的工资标准为2523.54元／月。李海波主张其受伤前月工资标准为5000元／月、保底工资为3600元／月，但其未能提供足以认定其工资水平的证据证明，本院

本案属于工伤保险待遇纠纷。结合上诉人李海波的上诉请求和理由，被上诉人联鑫纸品厂、刘平的答辩意见，以及双方的庭审陈述，针对本案的争议焦点，本院分析如下：一、关于李海波原工资福利待遇及工伤保险待遇的问题。对于用人单位存有确属因客观原因无法对劳动者工资数额举证，劳动者又未能举证的，可以按照同工同酬的原则处理，参照劳动者或者用人单位能够充分证明的该用人单位同岗位的平均工认定，或者参照相应年度的中山市部分职位（工种）劳动力市场工资指导价位所列明的相应工种或者类似工种工资的中位数予以认定。本案中，李海波入职联鑫纸品厂后至受工伤期间，未经过完整的工资支付周期，双方也未订立书面劳动合同，属于用人单位与劳动者客

广东省中山市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤20民终1361号上诉人（原审原告）：李海波，男，汉族，住湖南省桂阳县，公民身份号码×××。委托代理人：陈艳、黄静，、实习律师。被上诉人（原审被告）：中山市横栏镇联鑫纸品加工厂，住所地广东省中山市，组织机构代码××。代表人：刘平，该加工厂投资人。被上诉人（原审被告）：刘平，男，汉族，住湖南省新田县，公民身份号码×××。上述两被上诉人委托代理人……