提供劳务者受害责任纠纷 (2019)闽05民终5775号
裁判要旨
陈振华作为雇员在提供劳务过程中遭受人身损害,杨小祥作为雇主即接受劳务一方依法应当承担相应的30%赔偿责任即43812元。劲发公司在选任上存在一定的过失,依法应当承担30%的赔偿责任即43812元,扣除其已支付15000元,尚应赔偿28812元。故对陈振华主张的符合法律规定的诉讼请求,依法予以支持,其他缺乏相应的事实和法律依据诉讼请求,依法予以驳回。杨小祥主张与其无关及劲发公司主张应由杨小祥与陈振华承担的抗辩主张,缺乏事实和法律依据的部分,不予支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条,最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干规定的解释》第十条、第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条,最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条及《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定,判决:一、杨小祥应于判决生效之日起十日内赔偿陈振华的医疗费、住院伙食补助费、营养费、误工费、护理费、交通费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、鉴定费、后续治疗费等经济损失为43812元;二
摘要
陈振华作为雇员在提供劳务过程中遭受人身损害,杨小祥作为雇主即接受劳务一方依法应当承担相应的30%赔偿责任即43812元。劲发公司在选任上存在一定的过失,依法应当承担30%的赔偿责任即43812元,扣除其已支付15000元,尚应赔偿28812元。故对陈振华主张的符合法律规定的诉讼请求,依法予以支持,其他缺乏相应的事实和法律依据诉讼请求,依法予以驳回。杨小祥主张与其无关及劲发公司主张应由杨小祥与陈振华承担的抗辩主张,缺乏事实和法律依据的部分,不予支持。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条,最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干规定的解释》第十条、第十一条、第
正文(节选)
福建省泉州市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)闽05民终5775号 上诉人(原审被告):晋江劲发鞋业有限公司,住所地福建省晋江市陈埭镇洋埭村。 法定代表人:林煌裕,执行董事兼总经理。 委托诉讼代理人:陈双凤,福建华忠盛律师事务所律师。 被上诉人(原审原告):陈振华,男,汉族,1968年10月24日出生,务工,户籍地重庆市垫江县,现住晋江市。 委托诉讼代理人:黄宝梅,福建文默律师事务所律……