申请撤销仲裁裁决 (2017)粤06民特116号
裁判要旨
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位只有在有证据证明劳动争议仲裁委员会存在下列情形之一,才可申请法院撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。即申请人鑫泽旺公司需要有证据证明劳动仲裁裁决存在上述条款第一款第(一)项至第(六)项情形之一,才符合撤销终局裁决的条件。本案中,申请人鑫泽旺公司申请撤销顺劳仲案终字[2016]558仲裁裁决的理由是其对石清虎的工伤认定结论有异议。对此,本院认为,本案属于工伤保险待遇纠纷,是否属于工伤并不属于本案审查的范围,鑫泽旺公司在本案中对工伤认定结论提出异议,亦不符合法定程序。根据法律规定,鑫泽旺公司对工伤认定如有异议,应依法通过申诉或行政诉讼解决,该事由亦不属于申请撤销仲裁裁决的法定事由,故对鑫泽旺公司的该项请求,本院不予审查。综上,申请人鑫泽旺公司申请撤销仲裁裁决的理由不能成立,本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
摘要
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定,用人单位只有在有证据证明劳动争议仲裁委员会存在下列情形之一,才可申请法院撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。即申请人鑫泽旺公司需要有证据证明劳动仲裁裁决存在上述条款第一款第(一)项至第(六)项情形之一,才符合撤销终局裁决的条件。本案中,申请人鑫泽旺公司申请撤销顺劳仲案终字[2016]558仲裁裁决的理由是其对石清虎的工伤认定结论有异议。
正文(节选)
广东省佛山市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)粤06民特116号申请人:佛山市鑫泽旺不锈钢有限公司,住所地广东省佛山市顺德区。法定代表人:韩宝平。委托诉讼代理人:刘健雄,广东提德律师事务所律师。被申请人:石清虎,男,汉族,1972年6月14日出生,住四川省泸州市纳溪区,申请人佛山市鑫泽旺不锈钢有限公司(以下简称鑫泽旺公司)因与被申请人石清虎申请撤销仲裁裁决一案,不服广东省佛山市顺德区劳动人……