劳动争议 （2018）冀10民终355号
裁判要旨
上诉人廊坊市罗宝食品有限公司一审期间提交的刘利兵工资表，记载该公司已按月给付刘利兵加班费，重审期间，应对刘利兵主张的加班费数额进行审查，如廊坊市罗宝食品有限公司未足额给付加班费，应判令廊坊市罗宝食品有限公司给付差额部分。上诉人刘利兵主张违法解除劳动合同经济赔偿金，应根据双方劳动合同履行的实际情况，按照《劳动法》第二十六条之规定予以裁处。综上，本案一审判决认定基本事实不清，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第三项之规定，裁定如下：一、撤销河北省廊坊市广阳区人民法院（2017）冀1003民初693号民事判决；二、本案发回河北省廊坊市广阳区人民法院重审。审判长 刘炳辉审判员 张海霞审判员 王建军二〇一八年二月二十四日法官助理相宪伟书记员赵姝茜 关注公众号“马 克 数 据 网”
摘要
刘利兵、廊坊市罗宝食品有限公司劳动争议二审民事裁定书 劳动争议
正文（节选）
河北省廊坊市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）冀10民终355号上诉人（原审原告）：刘利兵，男，1982年12月24日出生，汉族，现住廊坊市永清县。委托诉讼代理人：王超，河北张克锋律师事务所律师。上诉人（原审被告）：廊坊市罗宝食品有限公司，住所地廊坊市广阳区银河北路**。法定代表人：胡宝军，总经理。委托诉讼代理人：寇新英，北京市金朔律师事务所律师。上诉人刘利兵因与上诉人廊坊市罗宝食品有限公……