（2015）盐民终字第02221号

公民的身体健康权受法律保护。被上诉人黄宝受程银华的雇佣在国建公司工地做工，到没有安全设施的高处施工，雇主程银华未能提供保证作业安全的梯子、安全绳等安全措施，工地生产不具有相应的安全生产条件，从而造成黄宝在徒手抓吊车勾子返回地面的过程中跌落受伤。上诉人国建公司作为本案工程的发包单位，亦派人现场指挥施工，对承揽人程银华不具有安全生产条件的情况应当明知，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”的规定，一审判决国建公司对程银华的赔偿责任承担连带责任符合法律规定，本院予以支持。由于雇员黄宝在施工过程中自身未尽到相应的安全注意义务，对损害后果发生存在过错，一审法院酌情减轻雇主程银华20%的赔偿责任并无不当。综上，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费3300元，由上诉人大

公民的身体健康权受法律保护。被上诉人黄宝受程银华的雇佣在国建公司工地做工，到没有安全设施的高处施工，雇主程银华未能提供保证作业安全的梯子、安全绳等安全措施，工地生产不具有相应的安全生产条件，从而造成黄宝在徒手抓吊车勾子返回地面的过程中跌落受伤。上诉人国建公司作为本案工程的发包单位，亦派人现场指挥施工，对承揽人程银华不具有安全生产条件的情况应当明知，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”的

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）盐民终字第02221号上诉人（原审被告）大丰市国建建设工程质量检测有限公司，住大丰市金丰南大街152号。法定代表人杨春元，该公司董事长。委托代理人杨春，江苏法鼎（大丰）律师事务所律师。被上诉人（原审原告）黄宝。原审被告程银华。上诉人大丰市国建建设工程质量检测有限公司（下称国建公司）因与被上诉人黄宝、原审被告程银华提供劳务者受害责任纠纷一案，不服……