（2015）苏中行终字第00243号

依据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，市人社局作为用人单位所在地的社会保险行政部门，应职工申请作出工伤认定决定系履行法定职责。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应认定为工伤。本案中，杨圆圆陈述、证人张某甲证言相互印证，证实杨圆圆系在七欣天公司下属木渎分店上班，2013年××月3日上班时间为当日16点至次日凌晨3点，后因客人离店较晚，于××月4日凌晨4时后打扫卫生并关店下班，随后在上班地点附近的苏福路金山路口受到交通事故伤害。病历资料载明杨圆圆于同日凌晨就诊，经诊断左足内踝骨折、牙齿受伤。上述证据能证明杨圆圆当日下班途中遭遇交通事故受伤并就诊的情况。经苏州市公安局交通巡逻警察支队吴中大队责任认定，杨圆圆负事故次要责任，故市人社局依据上述规定认定杨圆圆受伤属于工伤，并无不当。《工伤保险条例》第十九条第二款规定：职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。本案七欣天公司认为杨圆圆不属于工伤，但未能提供充分有效的证据，故七欣天公司应承担举证不力的法律后果。综上，经

依据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，市人社局作为用人单位所在地的社会保险行政部门，应职工申请作出工伤认定决定系履行法定职责。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定：职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应认定为工伤。本案中，杨圆圆陈述、证人张某甲证言相互印证，证实杨圆圆系在七欣天公司下属木渎分店上班，2013年××月3日上班时间为当日16点至次日凌晨3点，后因客人离店较晚，于××月4日凌晨4时后打扫卫生并关店下班，随后在上班地点附近的苏福路金山路口受到交通事故伤害。病历资料载明杨圆圆于同日凌晨就诊，经诊断左足内踝骨折、牙齿受伤。上述证据能

江苏省苏州市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）苏中行终字第00243号上诉人（原审原告）苏州市七欣天餐饮管理连锁有限公司，住所地江苏省苏州市相城区元和街道相城大道168号新尚广场B栋1411-1412室。法定代表人阮天书，经理。委托代理人刘春峰，江苏达因律师事务所律师。被上诉人（原审被告）苏州市人力资源和社会保障局，住所地江苏省苏州市体育场路4号。法定代表人程华国，局长。委托代理人徐苏和，……