申请撤销仲裁裁决 (2017)湘31民特3号

案号
(2017)湘31民特3号
法院
湖南省湘西土家族苗族自治州中级人民法院
案由
申请撤销仲裁裁决
年份
2017
地域
湖南省
裁判日期
2017-03-22

裁判要旨

劳动争议纠纷经劳动人事争议仲裁委员会终局裁决后,用人单位不服该终局裁决向中级人民法院申请撤销该终局裁决的,应符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的六种情形之一,除此六种情形之外,不属于人民法院的审查范围。本案中,永顺第二完小认为劳动人事争议仲裁委员会对本案所涉社会养老保险无管辖权。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第四项规定,劳动人事争议仲裁委员对因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议具有管辖权。另结合《中华人民共和国社会保险法》第八十三条第三款规定:“个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的,个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。”故劳动人事仲裁委员会对社会保险依法享有管辖权。申请人虽提出其已缴纳被申请人2016年1月至6月的养老保险,但该时间段的养老保险均系在仲裁裁决后缴纳。其提出的已支付被申请人于琼20**、2016年度寒暑假工资,但根据其提交的工资发放表显示其支付的寒暑假工资数额均低于法定最低工资标准。故根据申请人永顺第二完小现有的证据不

摘要

劳动争议纠纷经劳动人事争议仲裁委员会终局裁决后,用人单位不服该终局裁决向中级人民法院申请撤销该终局裁决的,应符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的六种情形之一,除此六种情形之外,不属于人民法院的审查范围。本案中,永顺第二完小认为劳动人事争议仲裁委员会对本案所涉社会养老保险无管辖权。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第四项规定,劳动人事争议仲裁委员对因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议具有管辖权。另结合《中华人民共和国社会保险法》第八十三条第三款规定:“个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。用人单位侵害个

正文(节选)

湖南省湘西土家族苗族自治州中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)湘31民特3号申请人(仲裁被申请人):永顺县灵溪镇第二完全小学。法定代表人:张清华。委托诉讼代理人:李永成,男,1963年10月16日出生,苗族。委托诉讼代理人:陈道顺,永顺县新源法律服务所法律工作者。被申请人(仲裁申请人):于琼(曾用名田凡),女。委托诉讼代理人:于国军,湖南董艺律师事务所律师。申请人永顺县灵溪镇第二完全小学(以……