（2017）浙01行终733号
裁判要旨
《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。西湖人社局作为西湖区社会保险行政部门，对所辖行政区域内企业职工的工伤认定申请具有审查、认定的职责。《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定，“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。”潘松梅在西湖焊接公司从事冲床操作工作，2016年5月25日9时许，潘松梅在冲床车间作业时右手大拇指被冲床冲压受伤，经医院诊断为右拇指末节开放性骨折；右拇指伸肌腱损伤。该事故发生时，潘松梅是在西湖焊接公司场所内为西湖焊接公司工作，其受伤属于在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害。西湖人社局作出确认潘松梅为工伤的认定决定，证据确凿，适用法规正确。西湖焊接公司主张案涉事故的发生系因潘松梅违反操作规程、精神恍惚所导致;潘松梅主张系因西湖焊接公司随意将其从装配岗位调到冲床岗位，要求计件，厂长坐阵监工等因素。《工伤保险条例》的主要保障情形即是职工因工作遭受事故伤害，事故系因各种因素而意外发生，可以包括劳动者和用人单位双方面的原因，不论案涉事故的发生原因系西
摘要
《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。西湖人社局作为西湖区社会保险行政部门，对所辖行政区域内企业职工的工伤认定申请具有审查、认定的职责。《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定，“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。”潘松梅在西湖焊接公司从事冲床操作工作，2016年5月25日9时许，潘松梅在冲床车间作业时右手大拇指被冲床冲压受伤，经医院诊断为右拇指末节开放性骨折；右拇指伸肌腱损伤。该事故发生时，潘松梅是在西湖焊接公司场所内为西湖焊接公司工作，其受伤属于在工作时间和工作场所
正文（节选）
浙江省杭州市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）浙01行终733号上诉人（原审原告）杭州西湖焊接设备有限公司，住所地杭州市西湖区转塘街道畈里郑家7号。法定代表人郑洪云，执行董事。委托代理人胡辉，浙江泽大律师事务所律师。被上诉人（原审被告）杭州市西湖区人力资源和社会保障局,住所地杭州市西湖区文三西路18号。法定代表人马利军，局长。委托代理人吴金山，该局工作人员。被上诉人（原审第三人）潘松梅，女……