（2015）西中民二终字第01607号

劳动者与用人单位因补办社会保险手续、欠缴社会保险费发生的争议，不属于人民法院民事诉讼受案范围，应申请劳动或社保管理部门解决，故对严一凡要求唐宫御宴公司为其补缴2014年6月30日至2014年9月1日期间各项社会保险的请求，不予处理。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，扣除用人单位已经支付劳动者工作期间的工资，用人单位还应支付劳动者一倍工资的差额。劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等条款。本案中，唐宫御宴公司称其为严一凡发的聘用函即为劳动合同，因聘用函并不具备劳动合同所应具备的各项条款，故对唐宫御宴公司该抗辩意见，不予采纳。唐宫御宴公司因此称其不应支付严一凡未签劳动合同双倍工资差额的意见，不予支持。唐宫御宴公司应支付严一凡2014年8月份未签劳动合同的双倍工资，严一凡称其月工资1.2万元，但未提供证据证明，法院对此不予采信。2014年8

劳动者与用人单位因补办社会保险手续、欠缴社会保险费发生的争议，不属于人民法院民事诉讼受案范围，应申请劳动或社保管理部门解决，故对严一凡要求唐宫御宴公司为其补缴2014年6月30日至2014年9月1日期间各项社会保险的请求，不予处理。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，扣除用人单位已经支付劳动者工作期间的工资，用人单位还应支付劳动者一倍工资的差额。劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码、劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会

陕西省西安市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）西中民二终字第01607号上诉人（原审原告）严一凡。上诉人（原审被告）西安唐宫御宴酒业有限公司。住所地：西安市未央区文景路89号西安邮政局中心院东南角二楼。法定代表人张校平，董事长。委托代理人王跃东，该公司法务专员。委托代理人刘海侠，该公司法务专员。上诉人严一凡与上诉人西安唐宫御宴酒业有限公司（以下简称唐宫御宴公司）劳动争议纠纷案，严一凡、唐宫……