社会保险纠纷 （2011）深中法民六终字第2679号

双方当事人已签订书面劳动合同，双方劳动关系明确，其权利义务均受劳动法律法规的调整和约束。二审中双方当事人争议的焦点为罗某某死亡前是否已与南×公司解除了劳动关系及南×公司应否支付蒙某某、罗某、蓝某某丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金、一次性抚恤金。罗某某作为南×公司外派到深圳桑××有限公司的工作人员，如需辞职，应当向南×公司提出。但罗某某2010年6月23日提出辞职时填写的是深圳桑××有限公司的《辞职人员申请表》，深圳桑××有限公司的有关工作人员分别在班组长意见、部门主管／经理意见、人资部意见等栏签署意见，且人资部意见一栏里同意办理时间为”6月29日”，而罗某某死亡时间为2010年6月26日。因此，本院认为罗某某在死亡前，与南×公司的劳动关系并未解除。南×公司主张该公司管理人员尹洁也在该申请表上签字，双方的劳动关系已经解除。但尹洁在深圳桑××有限公司的《辞职人员申请表》上签字，既不能证明罗某某是向南×公司提出的辞职，也不能证明同意罗某某辞职的时间是在其死亡之前，因此，本院对南×公司的主张不予采信。南×公司未依法为罗某某缴交其在职期间的养老保险，导致其丈夫蒙某某、父亲罗某、母亲蓝某某不能

双方当事人已签订书面劳动合同，双方劳动关系明确，其权利义务均受劳动法律法规的调整和约束。二审中双方当事人争议的焦点为罗某某死亡前是否已与南×公司解除了劳动关系及南×公司应否支付蒙某某、罗某、蓝某某丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金、一次性抚恤金。罗某某作为南×公司外派到深圳桑××有限公司的工作人员，如需辞职，应当向南×公司提出。但罗某某2010年6月23日提出辞职时填写的是深圳桑××有限公司的《辞职人员申请表》，深圳桑××有限公司的有关工作人员分别在班组长意见、部门主管／经理意见、人资部意见等栏签署意见，且人资部意见一栏里同意办理时间为”6月29日”，而罗某某死亡时间为2010年6月26日。

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2011）深中法民六终字第2679号上诉人（原审被告）深圳市南××有限公司。法定代表人刘某某，总经理。委托代理人陈某，北京市××律师事务所深圳分所律师。被上诉人（原审原告）蒙某某，男。被上诉人（原审原告）罗某，男。被上诉人（原审原告）蓝某某。共同委托代理人樊某某，男。上诉人深圳市南××有限公司（以下简称南×公司）为与被上诉人蒙某某、罗某、蓝某某社会保险纠……