提供劳务者受害责任纠纷 （2021）川04民终97号

公民享有生命健康权，其合法民事权益受法律保护。本案争议的焦点：一、关于责任承担和责任比例问题。刘福元的日常工作由东创公司的法人王晓东进行安排，每月工资由东创公司按照刘福元的实际工作天数，按每天135元进行结算，由此可认定刘福元与东创公司之间存在管理与被管理的关系，双方形成了劳务关系。刘福元作为东创公司的员工，在提供劳务过程中，未遵守东创公司的规定擅自更换作业工具，增加了作业的安全风险。且刘福元作为具有一定专业技能人员，应当具备对在人字梯上高空作业存在风险的认知和安全规范操作的常识，但刘福元在清除完线盒，王晓智离开现场后，在明知没有任何安全防护措施情况下，未按照安全规范操作从梯子上下来等待下一步工作指示，忽略了自身安全注意义务，导致本案事故的发生，故刘福元对自身的损害存在重大过错，应承担主要责任。东创公司作为雇主，未对作业现场进行有效的安全监管，未采取相应的安全防护措施，故东创公司对刘福元人身损害结果的发生存在疏于管理的过错，应当承担次要赔偿责任。综合考虑到刘福元、东创公司双方的过错程度，一审法院酌定刘福元对自身的人身损害结果承担70%的责任，东创公司对刘福元的人身损害结果承担30%的赔

公民享有生命健康权，其合法民事权益受法律保护。本案争议的焦点：一、关于责任承担和责任比例问题。刘福元的日常工作由东创公司的法人王晓东进行安排，每月工资由东创公司按照刘福元的实际工作天数，按每天135元进行结算，由此可认定刘福元与东创公司之间存在管理与被管理的关系，双方形成了劳务关系。刘福元作为东创公司的员工，在提供劳务过程中，未遵守东创公司的规定擅自更换作业工具，增加了作业的安全风险。且刘福元作为具有一定专业技能人员，应当具备对在人字梯上高空作业存在风险的认知和安全规范操作的常识，但刘福元在清除完线盒，王晓智离开现场后，在明知没有任何安全防护措施情况下，未按照安全规范操作从梯子上下来等待下一步

四川省攀枝花市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）川04民终97号 上诉人（原审原告）：刘福元，男，1963年3月21日出生，汉族，住四川省攀枝花市**。 委托诉讼代理人：伏相霖，攀枝花市西区法律服务所法律工作者，执业证号：××。 被上诉人（原审被告）：攀枝花东创机电有限公司，住所地：四川省攀枝花市**苏铁西路**，统一社会信用代码：915104037566302……