（2014）萍民一终字第141号

本案系机动车交通事故责任纠纷。当事人对本次交通事故造成被上诉人严小荣与刘九香人身和财产损失的事实以及交通事故责任划分均无异议，本院予以确认。根据当事人的诉辩意见，并经当事人确认，本案的争议焦点在于一审判决对严小荣、刘九香的误工费计算标准是否存在不当。首先，关于严小荣的误工费计算标准问题。根据严小荣提交的上栗县金利源出口花炮厂的营业执照、工资表以及误工损失证明，应当认定严小荣交通事故受伤前系在上栗县金利源出口花炮厂工作，月平均工资为4209.7元，并且因严小荣受伤未能上班，该花厂停发了其工资。故一审判决根据严小荣受伤前的实际工资标准计算其误工费有事实和法律依据，本院予以支持；其次，关于刘九香误工费的计算标准。刘九香交通事故受伤前系上栗县东源乡羊子小学的教师，属于有固定职业和收入的人员，根据上栗县东源乡羊子小学出具的两份证明，刘九香误工期间每月减少的收入为绩效工资397元、山区补贴210元、班主任津贴300元以及因不能上课而自请代课老师每月支付的1600元代课费，故对天安财险萍乡公司的该上诉请求，本院亦不予支持。综上，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，天安财险萍乡公司的上诉请求及上诉理由

本案系机动车交通事故责任纠纷。当事人对本次交通事故造成被上诉人严小荣与刘九香人身和财产损失的事实以及交通事故责任划分均无异议，本院予以确认。根据当事人的诉辩意见，并经当事人确认，本案的争议焦点在于一审判决对严小荣、刘九香的误工费计算标准是否存在不当。首先，关于严小荣的误工费计算标准问题。根据严小荣提交的上栗县金利源出口花炮厂的营业执照、工资表以及误工损失证明，应当认定严小荣交通事故受伤前系在上栗县金利源出口花炮厂工作，月平均工资为4209.7元，并且因严小荣受伤未能上班，该花厂停发了其工资。故一审判决根据严小荣受伤前的实际工资标准计算其误工费有事实和法律依据，本院予以支持；其次，关于刘九香误工

江西省萍乡市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）萍民一终字第141号上诉人（一审被告）天安财产保险股份有限公司萍乡中心支公司（下文简称“天安财险萍乡公司”）。负责人彭忠辉，总经理。委托代理人罗懿琳，该公司职员。被上诉人（一审原告）严小荣。被上诉人（一审原告）刘九香。被上诉人（一审被告）晏炳辉。上诉人天安财险萍乡公司因机动车交通事故责任纠纷一案，不服江西省上栗县人民法院（2014）栗民福初字第……