申请撤销仲裁裁决 （2017）苏12民特16号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。根据查明的事实，郭海兰确实存在加班情形，金色大地公司认为其已经在基本工资中增加了加班工资，然其未提供证据佐证，且其主张已支付的加班工资与依法核算的加班工资存在数额差距，足以认定金色大地公司存在未及时支付加班工资的情形。因金色大地公司未及时足额支付劳动报酬，郭海兰据此要求其支付经济补偿金符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，故泰州市海陵区劳动人事争议仲裁委员会裁决金色大地公司向郭海兰支付2016年3月工资、加班工资及经济补偿金合计27698.79元，并无不当。金色大地公司申请撤销仲裁裁决的理由不能成立，本院不予采纳。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定，裁定如下：驳回江苏金色大地酒店有限公司要求撤销泰州市海陵区劳动人事争议仲裁委员会作出的泰海劳人仲案字〔2017〕第187号仲裁裁决的申请。申请费400元，由申请人金色大地公司负担（已交）。审 判 长 赵 旭审 判 员 刘艳生人民陪审员 李小平二〇一七年九月五日法官 助理 方明航书 记 员 季
摘要
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。根据查明的事实，郭海兰确实存在加班情形，金色大地公司认为其已经在基本工资中增加了加班工资，然其未提供证据佐证，且其主张已支付的加班工资与依法核算的加班工资存在数额差距，足以认定金色大地公司存在未及时支付加班工资的情形。因金色大地公司未及时足额支付劳动报酬，郭海兰据此要求其支付经济补偿金符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，故泰州市海陵区劳动人事争议仲裁委员会裁决金色大地公司向郭海兰支付2016年3月工资、加班工资及经济补偿金合计27698.79元，并无不当。金色大地公司申请撤销
正文（节选）
江苏省泰州市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)苏12民特16号申请人:江苏金色大地酒店有限公司,住所地泰州市青年南路92号。法定代表人：秦思洋，总经理。委托诉讼代理人：吴丽娟、李剑，江苏钜源律师事务所律师。被申请人：郭海兰，女，汉族，1981年2月6日生，户籍地江苏省泰州市医药高新区，现住泰州市。申请人江苏金色大地酒店有限公司（以下简称金色大地公司）与被申请人郭海兰申请撤销劳动争议仲裁裁决……