（2016）湘01行终673号

《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定:职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。本案上诉人曾定起称其系在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，仅有医院诊断证明提及“考虑为外伤所致肠破裂穿孔”，没有其他证据可以相互印证上诉人因工受伤，不符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的应认定为工伤的情形。被上诉人长沙县人力资源和社会保障局受理上诉人工伤认定申请后，行调查取证等法律程序，作出2016【非】不予认定1号《不予认定工伤决定书》并依法送达，认定事实清楚，适用法律、法规正确,符合法定程序。原审法院适用《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条的规定，判决驳回曾定起的诉讼请求并无不当。综上，上诉人的上诉请求均缺乏事实和法律依据，原判决依法应予维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第（一）项的规定，判决如下:驳回上诉，维持原判。本案二审诉讼费50元，由上诉人曾定起负担。本判决为终审判决。审判长　　陈光辉审判员　　柳志敢审判员　　王真铮二〇一六年八月二十六日书记员　　杨　挺附相关法律条文：《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条：人民法院审理上诉

《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定:职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。本案上诉人曾定起称其系在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，仅有医院诊断证明提及“考虑为外伤所致肠破裂穿孔”，没有其他证据可以相互印证上诉人因工受伤，不符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的应认定为工伤的情形。被上诉人长沙县人力资源和社会保障局受理上诉人工伤认定申请后，行调查取证等法律程序，作出2016【非】不予认定1号《不予认定工伤决定书》并依法送达，认定事实清楚，适用法律、法规正确,符合法定程序。原审法院适用《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条的规定，判决驳回曾定

湖南省长沙市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）湘01行终673号上诉人（原审原告）曾定起。委托代理人赵向阳，湖南义剑律师事务所律师。被上诉人（原审被告）长沙县人力资源和社会保障局，地址：长沙县天华路175号。法定代表人李建军，局长。委托代理人罗友亮，男，长沙县人力资源和社会保障局职员。委托代理人贺平，男，长沙县人力资源和社会保障局职员。第三人长沙河谷物业管理有限公司，地址：长沙县星沙街道灰……