（2016）苏06行终634号

《工伤保险条例》第五条第二款规定县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。据此，南通人社局具有辖区内工伤行政确认的法定职权。《行政复议法》第十二条规定，对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。据此，南通市人民政府具有对南通人社局作出的被诉认定工伤决定进行复议的法定职责。根据各方当事人的诉辩意见，本案的争议焦点为：一、润通速递公司应否承担许长治的工伤保险责任。二、南通市人民政府的复议程序是否合法。关于润通速递公司应否承担许长治的工伤保险责任的问题。首先，南通人社局提供的《门诊病历》、《影像诊断报告》、《证明》、《专用收费票据》、《影像学检查报告单》、《入院记录》、《出院记录》、《通话记录》、照片、许长治的《调查笔录》以及原审对吴林所作的《谈话笔录》等证据内容相互印证，已形成完整的证据链，故对许长治2015年4月11日上午在润通速递公司工作过程中受伤的事实予以认定。其次，《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定，职工受到的事故伤害只要符合在工作时间和工作场

《工伤保险条例》第五条第二款规定县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。据此，南通人社局具有辖区内工伤行政确认的法定职权。《行政复议法》第十二条规定，对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。据此，南通市人民政府具有对南通人社局作出的被诉认定工伤决定进行复议的法定职责。根据各方当事人的诉辩意见，本案的争议焦点为：一、润通速递公司应否承担许长治的工伤保险责任。二、南通市人民政府的复议程序是否合法。关于润通速递公司应否承担许长治的工伤保险责任的问题。首先，南通人社

江苏省南通市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）苏06行终634号上诉人（原审原告）南通润通速递有限公司，住所地南通市开发区新开镇工业集中区B区南通佳丽丝包装品有限公司内。法定代表人张志军，职务总经理。委托代理人葛卫华，江苏紫琅律师事务所律师。委托代理人缪妍，江苏紫琅律师事务所律师。被上诉人（原行政机关）南通市人力资源和社会保障局，住所地南通市工农南路150号。法定代表人凌建华，职务局长。委……