劳务合同纠纷 （2018）粤01民终5997号
裁判要旨
十五冶金公司虽上诉主张其并未将工程发包给戴易祥，无须为戴易祥拖欠的劳务报酬承担垫付责任，但本院审理期间，十五冶金公司既未有新的事实与理由，也未提交新的证据予以佐证自己的主张，故本院认可原审法院对事实的分析认定，即对上诉人的上诉请求，不予支持。原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定，并在此基础上依法作出原审判决，合法合理，且理由阐述充分，本院予以确认。综上所述，原审认定事实清楚，判决并无不当，本院予以维持。鑫强公司经本院合法传唤，无正当理由不到庭应诉，违反到庭诉讼义务，本院依法缺席判决。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条、第一百七十条第一款第一项、第一百七十四条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费425元，由中国十五治金建设集团有限公司负担。本判决为终审判决。审判长 叶文建审判员 陈 静审判员 王 珺二〇一八年六月五日书记员 刘莹莹李燕银 马 克 数 据 网
摘要
中国十五治金建设集团有限公司、徐飞劳务合同纠纷二审民事判决书 劳务合同纠纷
正文（节选）
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)粤01民终5997号上诉人（原审被告）：中国十五治金建设集团有限公司。法定代表人：喻振贤，该公司总经理。委托代理人：胡祖海，广东仁利律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：徐飞。委托代理人：刘瑜，广东法穗律师事务所律师，系广州市增城区法律援助中心指派。委托代理人：陈艳华，广东法穗律师事务所律师，系广州市增城区法律援助中心指派。原审被告：戴易祥。原……