劳务合同纠纷 （2019）川0521民初1333号

劳务合同是一方当事人提供劳务，另一方当事人支付劳务报酬的合同。 当事人应当按照约定全面履行自己的合同义务。 本案原、被告约定由原告提供劳务、被告支付劳务报酬，原、被告之间已经形成劳务合同关系。 原告为被告提供了劳务，被告应当支付劳务报酬，被告尚欠原告10万元劳务报酬未付，经原告催要，被告未履行支付所欠劳务报酬的义务，应当承担继续履行责任，原告的诉讼请求本院予以支持。 被告陈光富本院合法传唤限期内未到庭参加诉讼，消极应诉，由此产生的不利后果，由其自行承担。 依据《中华人民共和国民事诉讼法》第四十四条“被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决”的规定，本案依法缺席判决。 被综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第一百零九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下： 被告陈光富限期于本判决发生法律效力后10日内支付原告万邦国劳务工资100000元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱的义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费2300元，由被告陈光富负担。 如不

万邦国与陈光富劳务合同纠纷一审民事判决书

四川省泸县人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川0521民初1333号 原告：万邦国，男，1966年1月8日生，汉族，住四川省泸县。 被告：陈光富，男，1970年9月16日生，汉族，住四川省泸县。 原告万邦国与被告陈光富劳务合同纠纷一案，本院于2019年4月22日立案后，依法适用普通程序，于2019年7月16日公开开庭进行了审理。 原告万邦国到庭参加诉讼，被告陈光富经公告传唤无正当理由拒……