提供劳务者受害责任纠纷 （2019）新0109民初7023号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 本案中被告王香蕊受雇于被告米歌食品厂，原被告之间形成劳务关系，原告王香蕊在工作中摔伤腰椎，造成身体损害，被告米歌食品厂作为雇主在生产过程中尽到安全防护管理责任，也未对工作人员进行相应的安全培训，未尽到管理及保障安全生产的义务，应对原告的损害承担主要赔偿责任。 原告王香蕊作为具有一定工作经验的成年人，在食品厂从事工作时缺乏安全作业意识，未尽到谨慎注意义务，也是造成此次事故发生的原因之一，对该事故的发生亦有过错，应承担与之过错相适应的责任。 结合双方过错程度，本院确定被告米歌食品厂承担本次事故80%的赔偿责任，原告王香蕊自行承担20%的责任。 关于误工费，本院结合医疗机构的证明，确认原告误工时间为111天（21天＋90天）。 按照原告每月收入2700元计算，原告要求被告支付18810元（2700元÷30天×209天）的诉讼请求，本院支持10710元（2700元÷30天×119天），由被告米歌食品厂承担8568元（10710元×80%），原告王香蕊自行承担2141元
摘要
王香蕊与乌鲁木齐市米东区米歌食品厂提供劳务者受害责任纠纷一审民事判决书
正文（节选）
新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市米东区人民法院民 事 判 决 书（2019）新0109民初7023号原告：王香蕊，女，1956年11月9日出生，住乌鲁木齐市米东区。 委托诉讼代理人：周勇，新疆巨孚律师事务所律师。 被告：乌鲁木齐市米东区米歌食品厂，住所地：乌鲁木齐市米东区。 经营者：朱岗峰，男，1981年10月27日出生，住乌鲁木齐市头屯河区。 原告王香蕊与被告乌鲁木齐市米东区米歌食品厂（以下简称米歌食……