追索劳动报酬纠纷 （2017）苏06民终3860号
裁判要旨
陈锦荣结欠刘燕云工资20000元，事实清楚，陈锦荣应当承担给付义务，并应自出具欠条之日起按照银行同期贷款利率向刘燕云支付欠款利息。《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条规定：个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。宏华公司将承建的建设工程分包给陈锦荣，违反了法律规定，应当对陈锦荣在水电工程分包过程中拖欠的工资承担连带责任。依照《中华人民共和国民法通则》第一百零八条，《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条规定，判决：一、陈锦荣于判决生效后十日内一次性支付刘燕云工资20000元，并自2016年9月22日起至实际给付之日止以20000元为本金按照银行同类贷款利率支付利息。二、宏华公司对上述款项承担连带赔偿责任。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费300元，公告费300元，合计600元、由陈锦荣、宏华公司共同负担。二审中，双方当事人未提交新证据。本院经审理查明，原审法院查明的基本事实正确，本
摘要
刘燕云与南通宏华建筑安装有限公司、陈锦荣追索劳动报酬纠纷二审民事判决书 追索劳动报酬纠纷
正文（节选）
江苏省南通市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏06民终3860号上诉人（原审被告）：南通宏华建筑安装有限公司，住所地江苏省南通市港闸区。法定代表人：沈楠，总经理。委托诉讼代理人：陈健，江苏启星律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：刘燕云，女，1971年3月21日出生，汉族，住江苏省海门市。委托诉讼代理人：何艳，南通市江东法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：陈锦荣，男，1965年1……