申请撤销仲裁裁决 (2019)闽02民特148号
裁判要旨
事实认定方面的问题并不属于法定的用人单位可以申请撤销劳动争议仲裁裁决的情形。仲裁裁决综合各方当事人的举证质证、述辩意见及庭审调查情况,对张煌国的工资发放、社保缴纳、工作安排及劳动工具的提供等情况所作的判断均属事实方面的认定,本院对前述事实认定是否不当不予审查。仲裁裁决根据其所认定的前述事实,适用《中华人民共和国劳动法》第七十二条和《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条的规定,认定张煌国与明祥发公司之间存在劳动关系,在适用法律、法规上并无不当。明祥发公司在本案审理过程中提交《用工合同》,拟证明其与张煌国有签订用工合同,张煌国无权主张二倍工资差额。本院认为,是否签订书面劳动合同及是否按时足额支付工资,属于事实查明问题,本院对该问题不予审查,且明祥发公司并无证据证明仲裁裁决在认定双方未签订书面劳动合同这一事实时存在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的“裁决所根据的证据是伪造的”或“对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的”情形。仲裁裁决在认定双方未签订书面劳动合同,明祥发公司未按时足额支付张煌国工资的基础上,裁决明祥发公司应向张煌国支付工资、经济补偿
摘要
事实认定方面的问题并不属于法定的用人单位可以申请撤销劳动争议仲裁裁决的情形。仲裁裁决综合各方当事人的举证质证、述辩意见及庭审调查情况,对张煌国的工资发放、社保缴纳、工作安排及劳动工具的提供等情况所作的判断均属事实方面的认定,本院对前述事实认定是否不当不予审查。仲裁裁决根据其所认定的前述事实,适用《中华人民共和国劳动法》第七十二条和《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条的规定,认定张煌国与明祥发公司之间存在劳动关系,在适用法律、法规上并无不当。明祥发公司在本案审理过程中提交《用工合同》,拟证明其与张煌国有签订用工合同,张煌国无权主张二倍工资差额。本院认为,是否签订书面劳
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福建省厦门市中级人民法院 民 事 裁 定 书 (2019)闽02民特148号 申请人:厦门明祥发商务服务有限公司,住所地福建省厦门市湖里区东渡路**之**。 法定代表人:覃彬兰,总经理。 委托诉讼代理人:郑晓明、苑芳芳,福建沅玥律师事务所律师。 被申请人:张煌国,男,汉族,1980年2月23日出生,住福建省平和县。 委托诉讼代理人:彭俐娟,福建联合信实律师事务所律师。 仲裁第三人:游健昌,男,汉族……