（2014）渝四中法民终字第00803号

本案争议的焦点在于：一是冉昌云要求大地公司支付二倍工资差额的请求是否成立；二是冉昌云要求与大地公司签订无固定期限劳动合同的请求是否成立。冉昌云在2013年3月1日合同到期后，一直继续在大地公司上班，且工资由大地公司发放。劳动者两次固定期限劳动合同期满后继续在该公司工作，大地公司没有提出异议。大地公司应当在两次固定期限劳动合同期满后及时与冉昌云订立无固定期限劳动合同。因冉昌云告的最后一次固定期限劳动合同的到期时间为2013年3月1日，自2013年3月2日起冉昌云与大地公司建立起无固定期限劳动合同关系。大地公司至今未与冉昌云签订无固定期限书面劳动合同，冉昌云要求大地公司补签书面无固定期限劳动合同以及支付未签订书面无固定期限劳动合同的二倍工资差额的请求成立，依法应予支持。关于二倍工资差额，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第二款的规定，用人单位违反劳动合同法的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。冉昌云请求大地公司支付从2013年3月2日起支付11个月的二倍工资差额符合法律规定，予以支持。关于冉昌云的工资标准，因双方均未举示证据证明冉昌云的工资情况，

本案争议的焦点在于：一是冉昌云要求大地公司支付二倍工资差额的请求是否成立；二是冉昌云要求与大地公司签订无固定期限劳动合同的请求是否成立。冉昌云在2013年3月1日合同到期后，一直继续在大地公司上班，且工资由大地公司发放。劳动者两次固定期限劳动合同期满后继续在该公司工作，大地公司没有提出异议。大地公司应当在两次固定期限劳动合同期满后及时与冉昌云订立无固定期限劳动合同。因冉昌云告的最后一次固定期限劳动合同的到期时间为2013年3月1日，自2013年3月2日起冉昌云与大地公司建立起无固定期限劳动合同关系。大地公司至今未与冉昌云签订无固定期限书面劳动合同，冉昌云要求大地公司补签书面无固定期限劳动合同以

重庆市第四中级人民法院民 事 判 决 书（2014）渝四中法民终字第00803号上诉人（原审被告）：彭水县大地煤炭有限责任公司。住所地：重庆市彭水苗族土家族自治县绍庆街道河堡街***号。组织机构代码：57795322-8。法定代表人：刘仪军，该公司总经理。委托代理人：冉武，重庆渝东律师事务所律师（特别授权代理）。委托代理人：曾小金，系该公司职工。被上诉人（原审原告）：原告冉昌云，男，土家族，196……