（2016）粤71行终379号

国务院《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”被告是县级劳动保障行政部门，对工伤事故有作出工伤认定的职权。原告被认定为用人单位不服被告作出的穗增人社工伤认[2015]005012号《工伤认定决定书》，有权向法院提起诉讼。故本案原、被告主体适格。第三人秦观华在工作中受到伤害，与被诉行政行为有利害关系，故其第三人主体适格。《广东省工伤保险条例》第四十二条第二款规定：“用人单位实行承包经营，使用劳动者的承包方不具备用人单位资格的，由具备用人单位资格的发包方承担工伤保险责任。”《人力资源和社会保险部关于执行若干问题的意见》第七条规定：“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。”本案中，尹培南承接了原告的烘干机安装工程，尹培南再组织秦观华等三人一起施工安装，根据上述地方性法规及部门规章，作为具备用人资格的原告对施工安装过程中所发生的工伤事故应承

国务院《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。”被告是县级劳动保障行政部门，对工伤事故有作出工伤认定的职权。原告被认定为用人单位不服被告作出的穗增人社工伤认[2015]005012号《工伤认定决定书》，有权向法院提起诉讼。故本案原、被告主体适格。第三人秦观华在工作中受到伤害，与被诉行政行为有利害关系，故其第三人主体适格。《广东省工伤保险条例》第四十二条第二款规定：“用人单位实行承包经营，使用劳动者的承包方不具备用人单位资格的，由具备用人单位资格的发包方承担工伤保险责任。”《人力资源和社会保险部关于执行若干问题的意见》第七条规定

广州铁路运输中级法院行 政 判 决 书(2016)粤71行终379号上诉人（原审原告）：广州长江制衣印染有限公司。住所地：广东省广州市。法定代表人：叶灿林，该司董事长。委托代理人：湛楚莹，该司工作人员。被上诉人（原审被告）：广州市增城区人力资源和社会保障局。住所地：广东省广州市增城区。法定代表人：许志忠，该局局长。委托代理人：邓恒宇，该局工作人员。委托代理人：朱共清，广东民诚众信律师事务所律师。被……