（2016）辽14行终151号

根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第四款之规定：用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位。本案中，众强公司违反法律规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的自然人李军，李军聘用的工人张XX在从事承包业务时受伤，用工单位众强公司应当为承担工伤保险责任的单位。原告诉称与张XX之间不存在劳动关系。葫劳人仲字〔2015〕第892号裁决书，已确认葫芦岛市众强工业有限公司与张XX存在事实上的劳动关系，该裁定书为生效文书，在未经法定程序撤销的情况下，本院对其效力予以认可。原告诉称第三人张XX不是在工作时间受伤的。根据庭审情况查明，第三人张XX是在雇佣人李军的指挥下从事承包业务时受的伤，因工作原因受到伤害应予认定工伤。被告葫芦岛市人力资源和社会保障局作出的工伤认定，事实清楚、程序合法，适用法律正确；被告葫芦岛市人民政府作出的行政复议决定，程序合法。原告的诉讼请求无事实和法律依据。综上，依据《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告葫芦岛市

根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第四款之规定：用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位。本案中，众强公司违反法律规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的自然人李军，李军聘用的工人张XX在从事承包业务时受伤，用工单位众强公司应当为承担工伤保险责任的单位。原告诉称与张XX之间不存在劳动关系。葫劳人仲字〔2015〕第892号裁决书，已确认葫芦岛市众强工业有限公司与张XX存在事实上的劳动关系，该裁定书为生效文书，在未经法定程序撤销的情况下，本院对其效

辽宁省葫芦岛市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）辽14行终151号上诉人（原审原告）葫芦岛市众强工业有限公司。法定代表人李XX。委托代理人常XX。被上诉人（原审被告）葫芦岛市人力资源和社会保障局。法定代表人张XX。委托代理人王XX。委托代理人赵XX。被上诉人（原审被告）葫芦岛市人民政府。法定代表人王XX。委托代理人毕XX。原审第三人张XX。上诉人葫芦岛市众强工业有限公司因被上诉人葫芦岛市人……