（2014）榕行终字第165号

《中华人民共和国行政复议法》第九条规定：“公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。”根据被告提交的证据2，福州市人力资源和社会保障局已于2013年2月27日以国内特快专递邮件向原告的注册登记地邮寄《认定工伤决定书》，该邮件查询结果显示，该邮件已于2013年3月7日由原告的员工签收。庭审中原告亦对该签收事实无异议，但主张签收人未将该邮件交给公司负责人。鉴于原告在庭审中确认公司并无专门的收发，故应由原告承担邮件送达后不利的法律后果。原告的主张缺乏事实和法律依据，一审法院不予支持。本案原告已于2013年3月7日签收了榕连劳险伤（决）字（2013）011号《认定工伤决定书》，但直至2013年11月11日才提出行政复议申请，被告根据上述法律规定，认定原告已超过复议申请期限，并根据《中华人民共和国行政复议法》第十七条规定，决定不予受理符合法律规定。综上，被告出的闽人社复不受字（2013）第10号《不予受理决定书

《中华人民共和国行政复议法》第九条规定：“公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。”根据被告提交的证据2，福州市人力资源和社会保障局已于2013年2月27日以国内特快专递邮件向原告的注册登记地邮寄《认定工伤决定书》，该邮件查询结果显示，该邮件已于2013年3月7日由原告的员工签收。庭审中原告亦对该签收事实无异议，但主张签收人未将该邮件交给公司负责人。鉴于原告在庭审中确认公司并无专门的收发，故应由原告承担邮件

福建省福州市中级人民法院行 政 判 决 书（2014）榕行终字第165号上诉人（一审原告）福建省透堡建筑工程有限公司，住所地福建省连江县。法定代表人黄文先，总经理。委托代理人黄美芳，女，该公司职工。被上诉人（一审被告）福建省人力资源和社会保障厅，住所地福州市。法定代表人钟维平，厅长。委托代理人张利强，男，该厅法规处干部。委托代理人兰进银，男，该厅法规处干部。被上诉人（一审第三人）王成仁，男，196……