提供劳务者受害责任纠纷 （2017）辽03民终2529号

公民的人身健康权受法律保护。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。本案的争议焦点原某某与王某某、曾某是否存在劳务雇佣关系，本案中，王某某、曾某签订的《厂房厂地租赁协议》第三条约定，因房屋不能使用需要修理一次性少收取5000元租金作为曾某维修费用，据此曾某有权对承租的厂房、厂地进行维修；租赁协议约定的租期自2017年3月1日起，曾某找到原某某工作日起为2017年2月18日，王某某指挥原某某拆除厂房，并要求原某某保护性拆除、指定拆下材料的存放地点，拆房工作明显超出维修厂房的范畴，且拆房时租期尚未开始曾某无权进行维修，故本案中原某某实际雇主为王某某。原某某在从事雇佣活动中受伤，雇主王某某应对原某某受伤承担赔偿责任，故对原某某要求王某某赔偿损失的诉讼请求该院予以支持。关于原某某要求赔偿医疗费14775.97元一节，该院认为，原某某受伤住院产生的医疗费为15775.97元，曾某垫付1000元，原某某的实际损失为14775.97元，故对原某某该项主张予以支持。因曾某不应承担责任，其垫付的医疗费可另行向王某某主张权利。关于原某某主张误工费15025元一节，误工费应根据受害人误工时

公民的人身健康权受法律保护。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。本案的争议焦点原某某与王某某、曾某是否存在劳务雇佣关系，本案中，王某某、曾某签订的《厂房厂地租赁协议》第三条约定，因房屋不能使用需要修理一次性少收取5000元租金作为曾某维修费用，据此曾某有权对承租的厂房、厂地进行维修；租赁协议约定的租期自2017年3月1日起，曾某找到原某某工作日起为2017年2月18日，王某某指挥原某某拆除厂房，并要求原某某保护性拆除、指定拆下材料的存放地点，拆房工作明显超出维修厂房的范畴，且拆房时租期尚未开始曾某无权进行维修，故本案中原某某实际雇主为王某某。原某某在从事雇佣活动中受伤，雇

辽宁省鞍山市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）辽03民终2529号上诉人（原审被告）：王某某，男。委托诉讼代理人：郁然，鞍山市立山区友好法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：李士奇，鞍山市立山区友好法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：曾某，男。委托诉讼代理人：李芳，辽宁仁源律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：原某某，男。上诉人王某某因与被上诉人曾某、被上诉人原某某提供劳务者受害责……