（2014）晋中中法民终字第753号

二审双方当事人争议的焦点是：上诉人与被上诉人经营的铸造厂之间是否存在劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。根据本案证据足以认定；田建新在马金珠经营的平遥魏乐星星铸造厂打工期间所从事的工作，是该厂业务的组成部分，工作期间也接受厂内的管理，工作期间受伤后也是由该厂负责人送往医院治疗。造型师傅提供人力、劳务技术，利用马金珠的厂房设备及原料进行加工铸造配件，是以完成一定工作任务为期限的用工方式，仍属劳动合同的性质，造型师傅雇佣的人员田建新因此也是与马金珠经营的铸造厂形成了事实劳动关系。用工方式的不同不影响事实劳动关系的认定。上诉人上诉主张否认自己经营的铸造厂与被上诉人存在事实劳动关系，事实和法律依据不足，本院不予支持。原审认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。故依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人马金珠承担。本判决为终审判决。审 判 长　胡晓明代审判员　胡　睿代审判员　申子西二〇一四年九月十一日书 记 员　赵　烨

二审双方当事人争议的焦点是：上诉人与被上诉人经营的铸造厂之间是否存在劳动关系。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。根据本案证据足以认定；田建新在马金珠经营的平遥魏乐星星铸造厂打工期间所从事的工作，是该厂业务的组成部分，工作期间也接受厂内的管理，工作期间受伤后也是由该厂负责人送往医院治疗。造型师傅提供人力、劳务技术，利用马金珠的厂房设备及原料进行加工铸造配件，是以完成一定工作任务为期限的用工方式，仍属劳动合同的性质，造型师傅雇佣的人员田建新因此也是与马金珠经营的铸造厂形成了事实劳动关系。用工方式的不同不影响事实劳动关系的认定。上诉人上诉主张否认自己经营的铸造厂与被上诉人存在事实劳动关系，

山西省晋中市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）晋中中法民终字第753号上诉人（原审原告）马金珠，男，汉族。委托代理人郭晓东，男，山西晋陶律师事务所律师。被上诉人（原审被告）田建新，男，汉族。委托代理人程国锁，男，山西显耀律师事务所律师。上诉人马金珠因确认劳动关系纠纷一案，不服平遥县人民法院（2013）平民初字第1073号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。……