（2016）皖08民终1097号

按照《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，用人单位缴纳社会保险费是其法定义务。本案中，何冶容与宿松县烟草专卖局之间自1991年4月至2013年12月存在劳动关系，并于2013年12月底解除劳动关系的事实，已由安徽省安庆市中级人民法院（2013）宜民一重终字第00015号民事判决书所确认。何冶容到宿松县烟草专卖局工作后，宿松县烟草专卖局应当及时依照法律规定为其全额缴纳社会保险费，但期间宿松县烟草专卖局未为何冶容缴纳社会保险费，且不能举证证明系法定的原因，故应认定宿松县烟草专卖局未履行其法定义务，在此情况下，何冶容出于对自身合法权益的考虑，自己垫付了相关的社会保险费用，是对自身权益进行救济而采取的措施，当属无奈之举，此举并不免除宿松县烟草专卖局需全额支出其应承担的社会保险费用的责任。宿松县烟草专卖局本应将该保险费用交于指定机构，但劳动者已经代其缴纳，虽劳动保障行政部门有权责令宿松县烟草专卖局交纳滞纳金并处以罚款，但宿松县烟草专卖局已经不存在补缴的问题。很显然，用人单位不能因其违法行为而获利，劳动者也不应负担其不应负担的义务。在

按照《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，用人单位缴纳社会保险费是其法定义务。本案中，何冶容与宿松县烟草专卖局之间自1991年4月至2013年12月存在劳动关系，并于2013年12月底解除劳动关系的事实，已由安徽省安庆市中级人民法院（2013）宜民一重终字第00015号民事判决书所确认。何冶容到宿松县烟草专卖局工作后，宿松县烟草专卖局应当及时依照法律规定为其全额缴纳社会保险费，但期间宿松县烟草专卖局未为何冶容缴纳社会保险费，且不能举证证明系法定的原因，故应认定宿松县烟草专卖局未履行其法定义务，在此情况下，何冶容出于对自身合法权益的

安徽省安庆市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）皖08民终1097号上诉人(原审被告):宿松县烟草专卖局，住所地安徽省宿松县孚玉镇人民中路233号，组织机构代码66292255-7。法定代表人：徐爱国，该局局长。委托代理人：董邦强，该局法律顾问。被上诉人（原审原告）：何冶容，女，1972年12月30日出生，汉族，无固定职业，户籍地安徽省安庆市宿松县，经常居住地安徽省宿松县，委托代理人：陈文，……