（2016）辽01行终590号

原审法院对证据的认定正确。本院审理查明的事实与原审一致。本院认为，根据《劳动保障监察条例》第三条、《中华人民共和国行政复议法》第十二条规定，被上诉人沈阳市和平区人力资源和社会保障局、沈阳市人力资源和社会保障局具有作出被诉不予受理决定及复议决定的法定职权，原审认定正确。被上诉人沈阳市和平区人力资源和社会保障局提供的证据能够证明上诉人投诉事项并非发生在2年之内，其依据劳动和社会保障部《关于实施若干规定》第十八条规定认定上诉人投诉不符合受理条件，并据此作出被诉不予受理决定并无不当。被上诉人沈阳市人力资源和社会保障局提供的证据能够证明被诉复议决定程序合法，适用法律正确。原审判决正确，上诉人的上诉请求，本院不予支持。综上，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费50元，由上诉人承担。本判决为终审判决。审判长　　董凤瑞审判员　　杨晓鹏审判员　　赵春玲二〇一六年九月十九日书记员　　周　蓉本案判决所依据的相关法律《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款（一）项规定：原审判决、裁定认定事实清楚，适用法律、法规正确的，判决或裁定驳回上

原审法院对证据的认定正确。本院审理查明的事实与原审一致。本院认为，根据《劳动保障监察条例》第三条、《中华人民共和国行政复议法》第十二条规定，被上诉人沈阳市和平区人力资源和社会保障局、沈阳市人力资源和社会保障局具有作出被诉不予受理决定及复议决定的法定职权，原审认定正确。被上诉人沈阳市和平区人力资源和社会保障局提供的证据能够证明上诉人投诉事项并非发生在2年之内，其依据劳动和社会保障部《关于实施若干规定》第十八条规定认定上诉人投诉不符合受理条件，并据此作出被诉不予受理决定并无不当。被上诉人沈阳市人力资源和社会保障局提供的证据能够证明被诉复议决定程序合法，适用法律正确。原审判决正确，上诉人的上诉请求，

辽宁省沈阳市中级人民法院行 政 判 决 书[2016]辽01行终590号上诉人（原审原告）：杜希伟，男，1954年5月9日出生，汉族，沈阳市蓄电池一厂退休工人，住址沈阳市沈河区。被上诉人（原审被告）：沈阳市和平区人力资源和社会保障局，住所地沈阳市和平区。法定代表人：关雨春，该局局长。负责人：贾维威，该单位副局长。委托代理人：张从国，辽宁申弘律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：沈阳市人力资源和社会……