人事争议 （2019）津02民终1170号

依照《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》，当事人对依照国家有关规定设立的人事争议仲裁机构所作的人事争议仲裁裁决不服，自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼的，人民法院应当依法受理。本规定所称人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。龙万鹏与天津市滨海新区塘沽广州道小学之间的聘用合同于2016年1月龙万鹏达到法定退休年龄之日终止，故龙万鹏本案中主张的诉讼请求均不属于辞职、辞退或履行聘用合同所发生的争议，故不属于人民法院受理的人事争议案件范围。依照《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第二条、第三条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第四项、第一百五十四条第一款第三项，《最高人民法院关于适用的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定：驳回原告龙万鹏的起诉。本院认为，上诉人原系被上诉人天津市滨海新区塘沽广州道小学员工，属于事业单位工作人员，双方签订了天津市事业单位聘用合同书，约定期限自2015年9月1日起至法定退休年龄止。上诉人实际在天津市滨海新区塘沽广州道小学工作至2016年12月1日，

依照《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》，当事人对依照国家有关规定设立的人事争议仲裁机构所作的人事争议仲裁裁决不服，自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼的，人民法院应当依法受理。本规定所称人事争议是指事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议。龙万鹏与天津市滨海新区塘沽广州道小学之间的聘用合同于2016年1月龙万鹏达到法定退休年龄之日终止，故龙万鹏本案中主张的诉讼请求均不属于辞职、辞退或履行聘用合同所发生的争议，故不属于人民法院受理的人事争议案件范围。依照《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若干问题的规定》第二条、第三条

天津市第二中级人民法院民 事 裁 定 书（2019）津02民终1170号上诉人（原审原告）：龙万鹏，男，1957年1月7日出生，汉族，天津市滨海新区塘沽广州道小学退休教师，户籍地天津市滨海新区，现住天津市滨海新区。被上诉人（原审被告）：天津市滨海新区教育体育局（原名称：天津市滨海新区教育体育委员会），住所地天津市滨海新区塘沽营口道734号政通大厦。主要负责人：刘明成，局长。委托诉讼代理人：杨芳亭，……