提供劳务者受害责任纠纷 (2021)冀11民终912号

案号
(2021)冀11民终912号
法院
河北省衡水市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2021
地域
河北省衡水市
裁判日期
2021-06-02

裁判要旨

个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。常红兵承包了天正.御龙湾玻璃安装工程后通过张永振组织工人搬运玻璃、并给付工人报酬,以上事实能够认定张威与常红兵形成劳务关系。常红兵组织人员施工过程中,未对施工人员进行安全培训,亦未为工人提供安全防护装备并采取安全防护措施,存在过错。常红兵作为自然人并不具备建筑工程施工劳务分包资质,智赢公司将工程分包给并不具备资质的个人,存在一定过错。张威作为完全民事行为能力人,对自身的安全保障应有足够的认识,在搬运玻璃过程中未采取任何安全措施,未佩戴防护工具,未注意搬运方式的安全性,未妥善固定玻璃,存在过错。综合事故发生的原因力及其各自的过错程度,确定张威自承30%的责任,常红兵承担40%的赔偿责任,智赢公司承担30%的赔偿责任。 天正公司作为发包方将工程发包给具有相应资质的智赢公司,对张威受伤并无过错,故张威要求天正公司承担责任,不予支持。根据张威在诉状中自述是经张永振、常文旭介绍在天正公司开发的天正.御龙湾小区安装智赢公司供应的玻璃,以及张威与常文旭、张永振的微信聊天记录明确表示“咱们都是给公司干活的”可以确

摘要

个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。常红兵承包了天正.御龙湾玻璃安装工程后通过张永振组织工人搬运玻璃、并给付工人报酬,以上事实能够认定张威与常红兵形成劳务关系。常红兵组织人员施工过程中,未对施工人员进行安全培训,亦未为工人提供安全防护装备并采取安全防护措施,存在过错。常红兵作为自然人并不具备建筑工程施工劳务分包资质,智赢公司将工程分包给并不具备资质的个人,存在一定过错。张威作为完全民事行为能力人,对自身的安全保障应有足够的认识,在搬运玻璃过程中未采取任何安全措施,未佩戴防护工具,未注意搬运方式的安全性,未妥善固定玻璃,存在过错。综合事故发生

正文(节选)

河北省衡水市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)冀11民终912号 上诉人(原审原告):张威,男,1985年8月28日出生,汉族,现住衡水市桃城区。 被上诉人(原审被告):常文旭,男,1993年2月25日出生,汉族,现住衡水市。 被上诉人(原审被告):张永振,男,1989年3月9日出生,汉族,现住衡水市桃城区。 被上诉人(原审被告):常红兵,男,1986年5月28日出生,汉族,现住河北省……