提供劳务者受害责任纠纷 （2019）鄂06民终1654号

公民的合法权益受法律保护。祥越公司雇佣唐焕利等人为其提供焊接服务，祥越公司支付唐焕利每天180元劳动报酬，唐焕利服从祥越公司工作安排，唐焕利与祥越公司之间形成了雇佣关系。本案争议的焦点为：一、唐焕利干活的当天中午吃饭是否饮了黄酒？二、唐焕利在受伤时是否从事的是雇佣范围内的工作？针对以上争议焦点，一审法院作出评判：第一个争议焦点：唐焕利干活的当天中午吃饭是否饮了黄酒？本案祥越公司提交的证明唐焕利干活当天中午饮用了黄酒的证人证言为孤证，且证人也没有看见唐焕利将整碗的黄酒饮完，且祥越公司也没有提交充分的证据证明唐焕利是因为饮酒而导致其受伤，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。”、第九十一条第一款“人民法院应当依照下列原则确定举证证明责任的承担，但法律另有规定的除外：（一）主张法律关系存在的当事人，应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明

公民的合法权益受法律保护。祥越公司雇佣唐焕利等人为其提供焊接服务，祥越公司支付唐焕利每天180元劳动报酬，唐焕利服从祥越公司工作安排，唐焕利与祥越公司之间形成了雇佣关系。本案争议的焦点为：一、唐焕利干活的当天中午吃饭是否饮了黄酒？二、唐焕利在受伤时是否从事的是雇佣范围内的工作？针对以上争议焦点，一审法院作出评判：第一个争议焦点：唐焕利干活的当天中午吃饭是否饮了黄酒？本案祥越公司提交的证明唐焕利干活当天中午饮用了黄酒的证人证言为孤证，且证人也没有看见唐焕利将整碗的黄酒饮完，且祥越公司也没有提交充分的证据证明唐焕利是因为饮酒而导致其受伤，根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释

湖北省襄阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)鄂06民终1654号上诉人（原审原告）:唐焕利，男，1979年2月8日出生，汉族，住襄阳市襄州区。委托诉讼代理人：马国飞，湖北元领律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：襄阳祥越金属制品有限公司。住所：襄阳市襄州区黄集镇黄石路**。法定代表人：张金龙，该公司经理。委托诉讼代理人：李斌，襄阳市襄州区大禹法律服务所法律工作者。上诉人唐焕利因与被上诉人……