(2015)营民一终字第00982号
裁判要旨
顾启伟等十二名被告系由刘怀东招用,于大石桥市金龙御景小区承建的车库及B4楼基础做钢筋工的事实清楚,本院予以确认,对原告称十二被告中有人未在该工地工作的主张,因未能提供相关证据证明自己的主张,应当承担举证不能的法律后果,本院不予采信。对于仲裁委认定的工资数额,因有劳动监察大队调取的欠款数额表,本院予以确认,虽原告对此持有不同意见,但未能提供相关证据证明自己的主张,故对原告的主张本院不予支持。原告将工程发包给不具备用工主体资格的刘怀东,根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发(2005)12号)第四条和《劳动合同法》第九十四条的规定,原告应当承担用工主体责任和连带赔偿责任。原告与第十三被告间的工程款项不在本案审理之内,建议权利人另行诉讼主张权利。综上,依照《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条、《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定,判决如下:一、原告辽宁超群建设工程有限公司给付被告顾启伟等12人劳动报酬共计人民币73,000.00元(柒万叁仟元整)。限原告于本判决书发生法律效力之日起十日内支付(明细附后)。二、驳回原告辽宁超群建设工程有限公司的其他诉讼请求。案件受理费10元,由原
摘要
顾启伟等十二名被告系由刘怀东招用,于大石桥市金龙御景小区承建的车库及B4楼基础做钢筋工的事实清楚,本院予以确认,对原告称十二被告中有人未在该工地工作的主张,因未能提供相关证据证明自己的主张,应当承担举证不能的法律后果,本院不予采信。对于仲裁委认定的工资数额,因有劳动监察大队调取的欠款数额表,本院予以确认,虽原告对此持有不同意见,但未能提供相关证据证明自己的主张,故对原告的主张本院不予支持。原告将工程发包给不具备用工主体资格的刘怀东,根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发(2005)12号)第四条和《劳动合同法》第九十四条的规定,原告应当承担用工主体责任和连带赔偿责任。原告与第十三被告
正文(节选)
辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)营民一终字第00982号上诉人(原审原告)辽宁超群建设工程有限公司,住所地大石桥市。法定代表人张敏,经理。委托代理人王树铁,男。委托代理人XX,辽宁维典律师事务所律师被上诉人(原审被告)顾启伟(下称第一被告),男。被上诉人(原审被告)刘德涛(下称第二被告),男。被上诉人(原审被告)刘丙义,(下称第三被告),男。被上诉人(原审被告)沈玉文(下称第……