（2014）渝五中法行终字第00087号

根据《工伤保险条例》第五条的规定，渝中区人力社保局具有作出本案工伤认定的法定职权。海狼建设公司具有合法的用人主体资格，其将承接的工程分包给不具备用工主体资格的自然人陶箴硕，对陶箴硕招用的曾先富，由具备用工主体资格的海狼建设公司承担用工主体责任，海狼建设公司与曾先富存在劳动关系。渝中区人力社保局的工作人员对吕德林、柏雲耀所作的《调查笔录》等证据能够证明曾先富受陶箴硕的安排负责该工地的除渣工作，其在4楼平台上除渣时受伤应当认定为在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的应当认定为工伤的情形。海狼建设公司要求撤销被诉具体行政行为的理由不能成立。依照《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第五十六条第（四）项之规定，判决驳回海狼建设公司的诉讼请求。案件受理费50元，由海狼建设公司负担。上诉人海狼建设公司不服，上诉请求撤销一审判决，依法予以改判或发回重审。理由如下：1、一审法院采信被上诉人所认定曾先富在2012年7月8日8时30分左右受伤与客观事实不符，属于认定事实错误；2、曾宪富受伤地点在4楼平台，不在上诉人施工范围内

根据《工伤保险条例》第五条的规定，渝中区人力社保局具有作出本案工伤认定的法定职权。海狼建设公司具有合法的用人主体资格，其将承接的工程分包给不具备用工主体资格的自然人陶箴硕，对陶箴硕招用的曾先富，由具备用工主体资格的海狼建设公司承担用工主体责任，海狼建设公司与曾先富存在劳动关系。渝中区人力社保局的工作人员对吕德林、柏雲耀所作的《调查笔录》等证据能够证明曾先富受陶箴硕的安排负责该工地的除渣工作，其在4楼平台上除渣时受伤应当认定为在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的应当认定为工伤的情形。海狼建设公司要求撤销被诉具体行政行为的理由不能成立。依照《

重庆市第五中级人民法院行 政 判 决 书（2014）渝五中法行终字第00087号上诉人（一审原告）重庆海狼建设有限责任公司。住所地：重庆市渝中区中华路***号（国际商务中心）**楼23-1。法定代表人张国新，该公司总经理。委托代理人周其良、张新芳。被上诉人（一审被告）重庆市渝中区人力资源和社会保障局。住所地：重庆市渝中区和平路***号。法定代表人刘路，该局局长。委托代理人罗晶、马佳。被上诉人（一审……