提供劳务者受害责任纠纷 （2019）粤06民终14171号

本案系提供劳务者受害责任纠纷，邹莲、兆荣公司之间形成劳务关系，本案的争议焦点在于：1.兆荣公司对邹莲的损失应否承担赔偿责任以及邹莲在事故中是否存在过错；2.邹莲在事故中的损失为多少。对此，一审法院作如下分析：第一，兆荣公司对邹莲的损失应否承担赔偿责任以及邹莲在事故中是否存在过错的问题。本案中，邹莲已过法定退休年龄，其与兆荣公司之间的关系按劳务关系处理。《中华人民共和国侵权责任》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，邹莲系提供劳务一方，兆荣公司系接受劳务一方，参考上述规定，邹莲在提供劳务过程中受伤，劳务双方应根据各自的过错承担相应的责任。一审法院认为，邹莲系在工作过程中被车间班长谭德华正在操作安放固定但尚未固定好的架子砸伤，兆荣公司作为接受劳务一方，未能提供证据证实其有对工人进行安全规范操作的培训和指引，亦未为邹莲提供相应安全保护措施，对邹莲的受伤存在较大过错；但由邹莲的陈述可知，邹莲的工资是计件工资，邹莲为了在上班期间获得更多的报酬，会利用从一个架子

本案系提供劳务者受害责任纠纷，邹莲、兆荣公司之间形成劳务关系，本案的争议焦点在于：1.兆荣公司对邹莲的损失应否承担赔偿责任以及邹莲在事故中是否存在过错；2.邹莲在事故中的损失为多少。对此，一审法院作如下分析：第一，兆荣公司对邹莲的损失应否承担赔偿责任以及邹莲在事故中是否存在过错的问题。本案中，邹莲已过法定退休年龄，其与兆荣公司之间的关系按劳务关系处理。《中华人民共和国侵权责任》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中，邹莲系提供劳务一方，兆荣公司系接受劳务一方，

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤06民终14171号上诉人（原审被告）：佛山市顺德区兆荣电镀有限公司，住所地广东省佛山市顺德区，统一社会信用代码914***********045K。法定代表人：欧阳国兆，总经理。委托诉讼代理人：苏秀丽，广东品安律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：邹莲，女，1967年3月15日出生，汉族，住广西壮族自治区蒙山县************，公民……