提供劳务者受害责任纠纷 (2012)庆民终字第396号
裁判要旨
本案争议的焦点问题是陈全红、张德刚是否具备诉讼主体资格和袁保国是否对王成的人身损害承担赔偿责任。关于陈全红、张德刚是否具备诉讼主体资格的问题。陈全红以环县宏大建筑安装工程有限责任公司的名义与庆阳万隆房地产开发有限责任公司签订《建筑工程施工合同》,取得承建“环县金地家园住宅小区l-3#住宅楼”工程后,又将该工程中的土建工程(人工费及设备)分包给张德纲,张德纲开工前电话通知王成到其工地安装塔吊,双方未签订书面劳动合同,亦未办理工伤医疗保险。按照合同法规定的雇佣合同是指当事人一方在一定或不定期内为另一方当事人提供特定或不特定劳动,直接受另一方当事人的安排指挥,并相应地取得工资的合同。王成与二被上诉人之间形成雇佣合同关系。依据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。”之规定,陈全红、张德刚在赔偿王成医疗等费用后有向袁保国追偿的权利。上诉人以被上诉人没有诉讼主体资
摘要
本案争议的焦点问题是陈全红、张德刚是否具备诉讼主体资格和袁保国是否对王成的人身损害承担赔偿责任。关于陈全红、张德刚是否具备诉讼主体资格的问题。陈全红以环县宏大建筑安装工程有限责任公司的名义与庆阳万隆房地产开发有限责任公司签订《建筑工程施工合同》,取得承建“环县金地家园住宅小区l-3#住宅楼”工程后,又将该工程中的土建工程(人工费及设备)分包给张德纲,张德纲开工前电话通知王成到其工地安装塔吊,双方未签订书面劳动合同,亦未办理工伤医疗保险。按照合同法规定的雇佣合同是指当事人一方在一定或不定期内为另一方当事人提供特定或不特定劳动,直接受另一方当事人的安排指挥,并相应地取得工资的合同。王成与二被上诉人
正文(节选)
甘肃省庆阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2012)庆民终字第396号上诉人(原审被告)袁保国。委托代理人王生辉。委托代理人白宗礼。被上诉人(原审原告)陈全红。被上诉人(原审原告)张德纲。原审被告龚永宁。上诉人袁保国因与被上诉人陈全红、张德纲及原审被告龚永宁提供劳务者受害责任纠纷一案,不服环县人民法院(2011)环民初字第671号民事判决,向本院提起上诉。本院受理后,依法组成合议庭,于2012年……