（2016）粤03行终652号

本案的争议焦点在于刘从财是否在工作时间因履行工作职责受到伤害。《广东省工伤保险条例》第九条第（三）项规定，职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。刘从财的受伤地点为其工作场所，四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司对此无异议。市社保局经调查，查明刘从财2014年9月2日在工作时间内与案外人戴某良发生争执，被戴某良殴打并推倒坠落受伤，认定刘从财系在工作时间，因工作原因受到伤害，事实清楚，证据充分。依据上述法律规定，市社保局认定刘从财所受伤害属于工伤，适用法律正确，原审法院予以支持。四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司认为刘从财是否在工作时间受伤无法确认，且刘从财系因个人恩怨与戴某良发生争执而受伤，非因履行工作职责受伤，主张先行确认戴某良的侵权责任再作工伤认定。该主张原审法院不予采纳。判决驳回四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司的诉讼请求。上诉人四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司不服原审判决向本院提出上诉。上诉请求：撤销原审判决，发回重审上诉理由：一审在没有戴某良（在逃）的真实有效供述下仅单方面采信刘从财的陈述，无法真实反应两人的斗殴是否是因为工作的原因。故

本案的争议焦点在于刘从财是否在工作时间因履行工作职责受到伤害。《广东省工伤保险条例》第九条第（三）项规定，职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。刘从财的受伤地点为其工作场所，四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司对此无异议。市社保局经调查，查明刘从财2014年9月2日在工作时间内与案外人戴某良发生争执，被戴某良殴打并推倒坠落受伤，认定刘从财系在工作时间，因工作原因受到伤害，事实清楚，证据充分。依据上述法律规定，市社保局认定刘从财所受伤害属于工伤，适用法律正确，原审法院予以支持。四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司认为刘从财是否在工作时间受伤无法确认，且刘从财

广东省深圳市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）粤03行终652号上诉人（原审原告）四川锐昌建筑工程有限公司深圳分公司，住所地广东省深圳市罗湖区罗芳路190号第4栋C座7楼。负责人杨燕，系该分公司经理。被上诉人（原审被告）深圳市人力资源和社会保障局，住所地广东省深圳市福田区福中三路市民中心西区三楼，组织机构代码69558324-8。法定代表人王卫，系该局局长。委托诉讼代理人田志文，系该局工作……