（2017）苏11行终71号

《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。被告市社保局是镇江市人民政府的社会保险行政部门，其受理第三人赵金林的工伤认定申请，并对此作出认定工伤决定书是其履行法定职责的行政行为。根据《工伤保险条例》第十四条第六项之规定，“职工有下列情形的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故…伤害的。”本案中，相关证据表明第三人符合上述情形，被告作出镇工伤认字（2015）第0198号认定工伤决定书于法有据。原告诉称无事实依据，不予采纳。据此，原审法院依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告华晨公司的诉讼请求。案件受理费50元，由原告负担。华晨公司不服原审判决，提起上诉称：1、市社保局没有向该公司送达认定工伤决定书，该公司是在收到仲裁材料后才知道的；2、关于赵金林是否在上班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，市人社局没有调查，也未提供任何证据，就认定工伤是事实认定错误。请求撤销原审判决。被上诉人市社保局答辩称：工伤认定决定事实清楚，适用法律正确，程序合法。请求驳回上诉，维持原判。被上诉人赵金林答辩

《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。被告市社保局是镇江市人民政府的社会保险行政部门，其受理第三人赵金林的工伤认定申请，并对此作出认定工伤决定书是其履行法定职责的行政行为。根据《工伤保险条例》第十四条第六项之规定，“职工有下列情形的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故…伤害的。”本案中，相关证据表明第三人符合上述情形，被告作出镇工伤认字（2015）第0198号认定工伤决定书于法有据。原告诉称无事实依据，不予采纳。据此，原审法院依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告华晨公司的诉讼请

江苏省镇江市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）苏11行终71号上诉人（原审原告）镇江市华晨传动机械有限公司。住所地：镇江市镇宝路五凤口村。法定代表人周公民，该公司董事长。委托代理人李春荣，江苏金银河律师事务所律师。被上诉人（原审被告）镇江市人力资源和社会保障局。住所地：镇江市运河路79号。法定代表人孙沛然，局长。委托代理人戚扬，该局干部。被上诉人（原审第三人）赵金林，男，汉族，1971年5……