（2017）冀03行终62号
裁判要旨
《工伤保险条例》第十七条第二款规定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第三人许玉柱于2015年6月15日向被告提出工伤认定申请，并在《申报工伤认定材料不全登记表》上登记。许玉柱于2014年7月27日受伤，其系在一年内提出工伤认定申请。被告受理申请后，依照《工伤保险条例》向原告下达了《工伤认定举证通知书》，被告依据当事人提供的证明材料，认定许玉柱符合《工伤保险条例》第十四条第（三）项之规定，在法定期限内作出冀伤险认决字［2016］03003919号《认定工伤决定书》。原告以被告受理许玉柱工伤认定申请时，已经超过法定期限，应予撤销的观点没有事实依据，本院不予支持。被告秦皇岛市人力资源和社会保障局作出的工伤认定决定事实清楚、证据充分、程序合法、适用法律、法规正确。故依照《中华人民共和国行诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告秦皇岛市金茂物业服务有限公司的诉讼请求。案件受理费50元，由原告负担。上诉人不服原审判决，向本院上诉称，该一审认
摘要
《工伤保险条例》第十七条第二款规定，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第三人许玉柱于2015年6月15日向被告提出工伤认定申请，并在《申报工伤认定材料不全登记表》上登记。许玉柱于2014年7月27日受伤，其系在一年内提出工伤认定申请。被告受理申请后，依照《工伤保险条例》向原告下达了《工伤认定举证通知书》，被告依据当事人提供的证明材料，认定许玉柱符合《工伤保险条例》第十四条第（三）项之规定，在法定期限内作出冀伤险认决字［2016］0300
正文（节选）
河北省秦皇岛市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）冀03行终62号上诉人（原审原告）秦皇岛市金茂物业服务有限公司，住所地：秦皇岛市海港区建设大街187号5层。负责人高俊华，职务：董事长。委托代理人李岩，男，1987年1月27日生，汉族，现住抚宁区。被上诉人（原审被告）秦皇岛市人力资源和社会保障局，住所地秦皇岛市海港区建设大街366号，组织机构代码55446370－1。法定代表人柴志国，局长。……