（2015）成行终字第703号

根据《工伤保险条例》第五条第二款关于“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定，市人社局具有管理成都市区域内工伤保险工作的行政职权。根据该条例第十七条第二款的规定，张忠华在受伤后一年内向市人社局提出工伤认定申请符合规定。根据《工伤认定办法》第二十条关于“社会保险行政部门受理工伤认定申请后，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止，并书面通知申请人”的规定，本案麟鑫公司不服成都市劳动人事争议仲裁委员会裁决，向法院提起诉讼，被告市人社局遂作出《工伤认定申请中止认定通知书》符合上述规定。根据《工伤保险条例》第十八条第一款关于“提出工伤认定申请应当提交下列材料：……（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料……”的规定，张忠华向市人社局提出工伤认定申请应当提交与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，而张忠华提交的认定劳动关系的成劳人仲委裁字（2014）第389号仲裁裁决已被人民法院生效判决予以撤销，认定张忠华与麟鑫公司不存在劳动

根据《工伤保险条例》第五条第二款关于“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”的规定，市人社局具有管理成都市区域内工伤保险工作的行政职权。根据该条例第十七条第二款的规定，张忠华在受伤后一年内向市人社局提出工伤认定申请符合规定。根据《工伤认定办法》第二十条关于“社会保险行政部门受理工伤认定申请后，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止，并书面通知申请人”的规定，本案麟鑫公司不服成都市劳动人事争议仲裁委员会裁决，向法院提起诉讼，被告市人社局遂作出《工伤认定申请中止认

四川省成都市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）成行终字第703号上诉人（原审原告）张忠华，男，1968年2月9日出生，汉族，住四川省简阳市。委托代理人陈世贵，四川泰常律师事务所律师。被上诉人（原审被告）成都市人力资源和社会保障局。住所地：四川省成都市。法定代表人张济环，局长。委托代理人黄文，成都市人力资源和社会保障局工作人员。上诉人张忠华因诉被上诉人成都市人力资源和社会保障局（以下简称市人……