（2013）邯市行终字第77号

被告邯郸市人力资源和社会保障局作为本地区的社会保险行政部门，依据相关规定，具有对职工受到的伤害是否构成工伤的认定职权。本案中，原告之夫邓志刚加班后回宿舍途中摔伤，经抢救无效死亡的事故，不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定的认定工伤的条件。被告邯郸市人力资源和社会保障局受理原告董晓英的申请后，依法向第三人五矿邯邢矿业有限公司西石门铁矿送达了工伤认定举证通知书等文书，工伤认定程序合法。原告董晓英虽称邓志刚是因回宿舍拿药而摔伤，但无证据证实。故本院对原告的该诉称不予采信。综上，原审法院认为，被告邯郸市人力资源和社会保障局作出的邯人社伤险认决字（2012）1794号不予认定工伤决定书的具体行政行为事实清楚，证据确凿，适用法律、法规正确，程序合法，理应予以维持。根据《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决维持被告邯郸市人力资源和社会保障局2012年11月19日作出的邯人社伤险认决字（2012）1794号不予认定工伤决定书。上诉人董晓英的主要上诉理由是，2011年12月19日22时许，上诉人之夫邓志刚（已故）加班中感觉身体不舒服回宿舍（单身楼）取药途中，走到西石门铁矿工

被告邯郸市人力资源和社会保障局作为本地区的社会保险行政部门，依据相关规定，具有对职工受到的伤害是否构成工伤的认定职权。本案中，原告之夫邓志刚加班后回宿舍途中摔伤，经抢救无效死亡的事故，不符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定的认定工伤的条件。被告邯郸市人力资源和社会保障局受理原告董晓英的申请后，依法向第三人五矿邯邢矿业有限公司西石门铁矿送达了工伤认定举证通知书等文书，工伤认定程序合法。原告董晓英虽称邓志刚是因回宿舍拿药而摔伤，但无证据证实。故本院对原告的该诉称不予采信。综上，原审法院认为，被告邯郸市人力资源和社会保障局作出的邯人社伤险认决字（2012）1794号不予认定工伤决定书的具体行政

河北省邯郸市中级人民法院行 政 判 决 书（2013）邯市行终字第77号上诉人（原审原告）董晓英，无业。委托代理人李海鹏，河北十力律师事务所律师。被上诉人（原审被告）邯郸市人力资源和社会保障局。法定代表人刘斌，该局局长。委托代理人李长平，北京德和衡（邯郸）律师事务所律师。原审第三人五矿邯邢矿业有限公司西石门铁矿。法定代表人祁建东，该矿矿长。委托代理人杨占江。上诉人董晓英因社会保障行政确认一案，不服……