清算责任纠纷 （2017）黑05民终640号

饶河县天兴木业有限公司出资购买原木材公司固定资产并同意接收其职工，且原告出示的1996年企业职工套改新参考工资标准登记表中企业意见一栏写明“同意”并加盖饶河县天兴木业有限公司公章，说明原告姜淑玲已向饶河县天兴木业有限公司报到并实际工作，双方之间形成劳动关系。原告请求自2003年7月，饶河县天兴木业有限公司因缺乏原料停产，通知原告待岗，待岗至公司办理注销登记，待岗期间应当发放生活费的主张，根据1995年8月4日中华人民共和国劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十八条的规定，企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准，下岗待工人员中重新就业的，企业应停发其生活费，根据相关法律法规和规范性文件的规定，劳动关系存续期间的待岗生活费应属于工资、劳动报酬范畴。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生的争议，应当适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款的规定，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条、第二条的规定，被告不能证明原告已接到拒付工资的书面通知，劳动者主张权利之日为劳动争议发生日

饶河县天兴木业有限公司出资购买原木材公司固定资产并同意接收其职工，且原告出示的1996年企业职工套改新参考工资标准登记表中企业意见一栏写明“同意”并加盖饶河县天兴木业有限公司公章，说明原告姜淑玲已向饶河县天兴木业有限公司报到并实际工作，双方之间形成劳动关系。原告请求自2003年7月，饶河县天兴木业有限公司因缺乏原料停产，通知原告待岗，待岗至公司办理注销登记，待岗期间应当发放生活费的主张，根据1995年8月4日中华人民共和国劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十八条的规定，企业下岗待工人员，由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准，下岗待工

黑龙江省双鸭山市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）黑05民终640号上诉人（原审被告）：朱辉委托代理人：张文。被上诉人（原审原告）：姜淑玲。委托代理人：张艳秋。委托代理人：卞雪芹。原审被告韩军（未到庭）原审被告任宏茂（未到庭）上诉人朱辉因与被上诉人姜淑玲、原审被告韩军、任宏茂清算责任纠纷一案，不服黑龙江省饶河县人民法院（2017）黑0524民初59号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017……