侵权责任纠纷 (2019)豫15民终5507号
裁判要旨
雇佣关系是指双方当事人约定,一方于一定或不定期限内为他方提供劳务,他方给付报酬的社会关系。在雇佣关系中,劳动者应在雇主的授权或指示范围内从事生产经营或其他劳务活动,并接受雇主的指挥、控制、支配、监督和管理。本案中,王超明显系受案外人晏强的指派从事安装工作,其并非受到本案被告美的集团股份有限公司的雇佣,双方不构成雇佣关系。被告熊中丽从案外人晏强处购买空调,系案外人晏强负责安装(包安装),双方构成承揽关系。因此,被告美的集团股份有限公司、熊中丽与王超死亡之间没有直接的法律关系。原告要求其承担赔偿责任,无事实及法律依据,本院不予支持。但根据法律规定,当事人对造成损害均无过错,但一方是在为对方的利益或共同利益进行活动的过程中受到损害的,可以责令对方或者受益人给予一定的经济补偿。依照该规定,本院酌定被告美的集团股份有限公司补偿王超死亡给原告造成的经济损失30000元;被告熊中丽补偿王超死亡给原告造成的经济损失20000元。依照《中华人民共和国侵权责任法》第二十四条、《中华人民共和国合同法》第六十四条之规定,判决:一、被告美的集团股份有限公司于本判决生效之日起十日内一次性补偿原告王金、王国富、王胜
摘要
雇佣关系是指双方当事人约定,一方于一定或不定期限内为他方提供劳务,他方给付报酬的社会关系。在雇佣关系中,劳动者应在雇主的授权或指示范围内从事生产经营或其他劳务活动,并接受雇主的指挥、控制、支配、监督和管理。本案中,王超明显系受案外人晏强的指派从事安装工作,其并非受到本案被告美的集团股份有限公司的雇佣,双方不构成雇佣关系。被告熊中丽从案外人晏强处购买空调,系案外人晏强负责安装(包安装),双方构成承揽关系。因此,被告美的集团股份有限公司、熊中丽与王超死亡之间没有直接的法律关系。原告要求其承担赔偿责任,无事实及法律依据,本院不予支持。但根据法律规定,当事人对造成损害均无过错,但一方是在为对方的利益或
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河南省信阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)豫15民终5507号上诉人(原审被告):美的集团股份有限公司。公司住所广东省佛山市顺德区北滘镇美的大道6号美的总部大楼26-28楼。法定代表人:方洪波,系该公司董事长。委托诉讼代理人:曾倩婷,该公司法务。特别授权。上诉人(原审被告):熊中丽,女,汉族,1974年4月8日出生,住河南省息县。委托诉讼代理人:戴青山,男,汉族,1974年6月17日出……