确认劳动关系纠纷 (2015)渝五中法民终字第01679号

案号
(2015)渝五中法民终字第01679号
法院
重庆市第五中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2015
地域
重庆市
裁判日期
2015-04-08

裁判要旨

上诉人打风鄌煤矿的上诉理由不能成立。其理由是:本案上诉人打风鄌煤矿与被上诉人陈晓兵于2014年6月13日签订了为期一年的书面劳动合同,在双方劳动合同关系存续期间,上诉人打风鄌煤矿以被上诉人陈晓兵旷工为由,于2014年7月2日作出解除劳动合同通知书,但由于上诉人打风鄌煤矿并未举证证明该解除劳动合同通知书已向被上诉人陈晓兵进行了送达,因此,上诉人打风鄌煤矿单方作出的解除劳动合同通知书对被上诉人陈晓兵不发生相应的法律效力。综上所述,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,依法应予维持。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费10元,由上诉人重庆市荣昌县大松树煤业有限责任公司打风鄌煤矿负担。本判决为终审判决。(此页无正文)审 判 长  江信红审 判 员  苏 渝代理审判员  钱昳心二〇一五年四月八日书 记 员  肖 姗

摘要

上诉人打风鄌煤矿的上诉理由不能成立。其理由是:本案上诉人打风鄌煤矿与被上诉人陈晓兵于2014年6月13日签订了为期一年的书面劳动合同,在双方劳动合同关系存续期间,上诉人打风鄌煤矿以被上诉人陈晓兵旷工为由,于2014年7月2日作出解除劳动合同通知书,但由于上诉人打风鄌煤矿并未举证证明该解除劳动合同通知书已向被上诉人陈晓兵进行了送达,因此,上诉人打风鄌煤矿单方作出的解除劳动合同通知书对被上诉人陈晓兵不发生相应的法律效力。综上所述,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,依法应予维持。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。二审案件受理费1

正文(节选)

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2015)渝五中法民终字第01679号上诉人(原审原告)重庆市荣昌县大松树煤业有限公司打风鄌煤矿,住所地:荣昌县广顺街道藕堰村六社,组织机构代码58149115-0。负责人唐飚,矿长。委托代理人贺志敏,重庆宇东律师事务所律师。被上诉人(原审被告)陈晓兵委托代理人郭怀丹,重庆渝荣律师事务所律师。委托代理人苏峰,重庆渝荣律师事务所实习律师。上诉人重庆市荣昌县大……