确认合同效力纠纷 （2014）渝四中法民终字第00335号

劳动关系是指劳动者与用人单位之间存在的以劳动给付为目的的劳动权利义务关系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查”，国家劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第一条的规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分”。本案中，对于被告从2013年7月1日至7月2日期间在原告公司车间务工，并在7月2日下午在务工时因滑倒而摔伤的事实，原告与被告均无异议，本院予以确认，双方争议的焦点在于被告杜永武是否属于私自帮助其妻熊成碧务工。原告方主张被告务工是私自在帮助其妻子熊成碧，其提供了证人邓某某、宿某某、陈某某、刘某某的证言和原告公司的工资表予以证明，经审查，证人邓某某和宿某某的证言是一种推测性证言，证人陈某某是原告法定代表人陈凤珍的妹妹

劳动关系是指劳动者与用人单位之间存在的以劳动给付为目的的劳动权利义务关系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查”，国家劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发（2005）12号）第一条的规定：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分”。本案中，对于被告

重庆市第四中级人民法院民 事 判 决 书（2014）渝四中法民终字第00309号上诉人（原审原告）：石柱土家族自治县玉成建材有限公司，住所地石柱土家族自治县南宾镇龙坪村龙王组115号。法定代表人：陈凤珍，该公司经理。委托代理人：向大文，石柱县南宾法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：杜永武，男，住重庆市石柱县。委托代理人：杜可，重庆星兴律师事务所律师。上诉人石柱土家族自治县玉成建材有限公司（……