劳动争议 （2019）粤0306民初14979号
裁判要旨
原告处确有欧雅瑄该名员工，且每月相对固定时间、在发放工资的同时向被告发放另外的金额，被告主张为另一部分工资，其主张符合一般工资发放常理，在原告未能提供反证抗辩的情况下，本院采信被告的主张，故对于被告的工资，本院以其两个银行的工资发放记录进行计算。 另，被告提交了2017年12月至2018年11月的工资发放记录，由于双方于2018年11月发生争议，且工资发放金额不正常，故被告离职前平均工资金额自2017年12月至2018年10月核算，为4547.37元，根据被告的入职时间，原告应向被告支付解除劳动合同经济补偿金9094.74元（4547.37元/月×2个月），因被告在仲裁阶段只请求被迫解除劳动合同经济补偿金9000元，系被告对自身权利的处分，本院对此予以尊重。
摘要
世坤气动液压（深圳）有限公司与张志军劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
广东省深圳市宝安区人民法院民 事 判 决 书（2019）粤0306民初14979号原告世坤气动液压（深圳）有限公司。 法定代表人周世杰。 委托代理人李荐轩。 被告张志军，男，汉族。 委托代理人李绍兴。 委托代理人刘宗问。 原告世坤气动液压（深圳）有限公司与被告张志军劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。 原告世坤气动液压（深圳）有限公司的委托代理人李荐轩、被告张志军及……