提供劳务者受害责任纠纷 （2015）韶中法民一终字第718号

本案是黄五妹等人认为李细有系杨家雄雇请的雇员，其在工作过程中受伤，经送院治疗后死亡，要求杨家雄赔偿医药费、丧葬费等各项经济损失所引发的纠纷，属提供劳务者受害责任纠纷。本案争议的焦点是：一、李细有与杨家雄之间属于什么关系。二、杨家雄应否赔偿黄五妹等人因李细有死亡所产生的各项经济损失。一、李细有与杨家雄之间属于什么关系。黄五妹等人认为是雇佣关系，杨家雄则认为是普通的同事关系。该院认为应属于个人劳务法律关系。个人劳务法律关系是指劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。该案中，李细有与杨家雄之间并不存在明显而相对固定人身隶属关系，李细有没有与杨家雄签订固定期限的书面劳动合同，李细有只是在杨家雄需要时才临时性的替其工作，若杨家雄没需要李细有可自主支配自己的时间和行为，又或者可以替别人工作；在李细有工作时，杨家雄亦无需对李细有发号施令并加以具体指导，李细有只需付出体力与其他工人一起将楼面铺好就算完成工作，因此李细有与杨家雄之间应属于个人之间的劳务关系。二、杨家雄应否赔偿黄五妹等人因李细有死亡所产生的

本案是黄五妹等人认为李细有系杨家雄雇请的雇员，其在工作过程中受伤，经送院治疗后死亡，要求杨家雄赔偿医药费、丧葬费等各项经济损失所引发的纠纷，属提供劳务者受害责任纠纷。本案争议的焦点是：一、李细有与杨家雄之间属于什么关系。二、杨家雄应否赔偿黄五妹等人因李细有死亡所产生的各项经济损失。一、李细有与杨家雄之间属于什么关系。黄五妹等人认为是雇佣关系，杨家雄则认为是普通的同事关系。该院认为应属于个人劳务法律关系。个人劳务法律关系是指劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。该案中，李细有与杨家雄之间并不存在

广东省韶关市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）韶中法民一终字第718号上诉人（原审原告）：黄五妹，女，汉族，住广东省仁化县。上诉人（原审原告）：李金蓬，女，汉族，住广东省仁化县。上诉人（原审原告）：李桂琳，女，汉族，住广东省仁化县。三上诉人的共同委托代理人：赖友强，广东旭升律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：杨家雄，男，汉族，住广东省仁化县。委托代理人：华永强，广东天行健律师事务所律师。……