劳务合同纠纷 （2019）青0224民初618号
裁判要旨
被告旦某、索某雇佣原告为其提供劳务，原告与被告旦某、索某之间形成劳务合同关系。 原告已按约向被告提供劳务，被告旦某、索某应按约向原告支付所欠劳务工资。 而本案被告东某系受雇在被告旦某、索某承包的工地务工，其职责仅为带班及记录工人工期，与原告之间并不属劳务合同关系。 故原告要求被告旦某、索某支付其劳务工资17500元的请求，理由正当，本院予以支持，对原告要求被告东某支付其劳务工资的诉讼请求，本院不予支持。 对于原告要求被告旦某、索某支付其交通费1300元的诉求，原告仅提供了收款人仁青的三张租车费用收条，虽未提交正式票据，但在索要劳务工资的过程中，产生交通费是合理的，故本院酌定交通费为600元。 据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条，《中华人民共和国民法通则》第一百零六条，《中华人民共和国合同法》第八条、第六十条、第一百零七条、第一百零九条，第二十一条，《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定，判决如下：一、被告旦某、索某于本判决生效后十日内一次性支付给原告万某劳务工资17500元、交通费600元，共计18100元，二被告各承担9050元；如果未按本判决指定的期间履行给付金钱
摘要
万某与东某、旦某等劳务合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
青海省化隆回族自治县人民法院民事判决书（2019）青0224民初618号原告万某，青海省贵南县人，住青海省贵南县。 被告东某，青海省化隆回族自治（以下简称化隆县）县人，住青海省化隆县。 被告旦某，青海省化隆县人，住青海省化隆县。 被告索某，青海省化隆县人，住西宁市。 原告万某诉被告东某、旦某、索某劳务合同纠纷一案，向本院提起诉讼。 本院于2019年7月10日立案受理后，依法组成合议庭于2019年8……