劳动合同纠纷 （2016）苏05民终6039号

王宁宁主张景晟公司支付2014年7月2日至2015年12月31日期间6个月双倍工资22812元的请求，一审法院依据昆山高新区人力资源社会保障局的昆山市企业职工录用备案花名册显示王宁宁的入职时间为2014年11月1日，王宁宁未提供相反证据予以反驳，故一审法院认定入职时间2014年11月1日，至于双方是否签订了书面劳动合同，因景晟公司为王宁宁办理了劳动备案登记且为其缴纳了社会保险，一审法院视为双方签订了劳动合同，故对王宁宁主张景晟公司支付双倍工资的诉请，一审法院不予支持。关于王宁宁主张支付2014年8月3日至2015年12月31日期间的双休日及国假加班费的诉请，因王宁宁庭审中确认周一调休，周二至周日上班，故景晟公司已经为其安排每周一天调休，且根据其打卡记录，王宁宁每周工作时间未超出40小时，故双休日加班费不予支持，根据打卡记录国假加班时间共计45小时，计算为3474.92元÷21.75÷8×45×3=2696.06元。根据《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》第５９条的规定，××或非因公负伤治疗期间，××救济费，××救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于当地最低工资

王宁宁主张景晟公司支付2014年7月2日至2015年12月31日期间6个月双倍工资22812元的请求，一审法院依据昆山高新区人力资源社会保障局的昆山市企业职工录用备案花名册显示王宁宁的入职时间为2014年11月1日，王宁宁未提供相反证据予以反驳，故一审法院认定入职时间2014年11月1日，至于双方是否签订了书面劳动合同，因景晟公司为王宁宁办理了劳动备案登记且为其缴纳了社会保险，一审法院视为双方签订了劳动合同，故对王宁宁主张景晟公司支付双倍工资的诉请，一审法院不予支持。关于王宁宁主张支付2014年8月3日至2015年12月31日期间的双休日及国假加班费的诉请，因王宁宁庭审中确认周一调休，周二至周

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）苏05民终6039号上诉人（原审原告）：王宁宁。委托诉讼代理人：王大鹏。被上诉人（原审被告）：昆山景晟旅游开发管理咨询有限公司,住所地江苏省昆山市玉山镇恒龙国际机电五金市场l幢88号。法定代表人：王灿军，该公司总经理。委托诉讼代理人：米长虎，江苏惟勤律师事务所律师。上诉人王宁宁因与被上诉人昆山景晟旅游开发管理咨询有限公司（以下简称景晟公司）劳动……